众所周知，三支一扶是没有编制的，服务期仅仅有2年，2年后该何去何从？又对于考编有怎样的帮助呢？
目前全国部分省份提出“三支一扶期满直接落编”，例如：湖北、重庆、山西，天津，安徽，河南，山东等省份，三支一扶服务期满都是直接落编。
对经省级人力资源社会保障部门统一组织招募参加“三支一扶”计划，服务期满且考核合格的人员，所在基层事业单位有岗位空缺的可以直接聘用，并不再约定试用期。
加分政策是真的香，在想要报考其他事业单位的时候，三支一扶期满人员还另外享有5-15分不等的加分政策。
部分省份历年公告中也写明：
可通过招录(聘)考试到机关、事业单位工作，其服务年限计算为工龄。
服务期满2年，自愿留在服务地乡镇基层工作、符合条件的“三支一扶”人员，由区县(自治县)在余编内按程序定向招聘为乡镇事业单位工作人员，不再实行试用期。
服务期满考核合格的“三支一扶”人员，视同具有两年基层工作经历的人员，按规定享受公务员和事业单位工作人员定向考录招聘优惠政策。
报考条件差别
事业单位是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，是带有公益性质的机构。
事业单位有编制，所以是很多人就业的选择。通常情况下大专学历可以报考事业单位，但是限制条件较多，大多只能报考不限专业的岗位，竞争很是激烈。
而且现在事业单位招聘考试对学历的要求越来越高，很多岗位都有要求全日制本科及以上的学历。
三支一扶的报考条件相对而言较为宽松，大部分都是专科生可报的岗位，考试科目也比较简单，备考压力较小，今年还有扩招趋势，这样看来机会很大。
三支一扶报考条件：大专及以上学历即可报考，支教岗位有教资或专业限制，支医岗需要医学相关专业。
竞争比对比
三支一扶竞争比：由于各岗位要求与条件都不同，所以参报人数也不尽相同，平均竞争比为20:1；最低可达到1:1。
事业单位竞争比：全国各地竞争比不同，最高226：1，最低6.98：1。
服务期满可转事业编制，还有各种优惠政策，三支一扶那么多好处，小伙伴们可要赶紧抓住机会！
时间已经来到了5月份，距离毕业生毕业已经不到2个月的时间，就业成为迫在眉睫要做的事情，而从12月1日教育部指出将在6月底完成政策性岗位的招募工作，到现在各省份三支一扶考试工作均陆续启动，可想而知5月、6月将是三支一扶公告发布的高峰期。
按照历年时间节点，今年三支一扶公告呼之欲出，在5月份多个省份将会发布（甘肃、吉林、河南、江西等），准备参考的同学一定要提前做好备考工作，不要等公告发布再去看书，到时候备考时间很短，无法系统的学习更多内容，而三支一扶考试是选拔性考试，只按照考试成绩以此录取，所以只有学习的越多，成绩才可能考的更好，也才更大几率的被录用。
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