如何证明你的格局比你的老板格局大?,现在小编就来说说关于一个格局不大的老板有哪些表现?下面内容希望能帮助到你,我们来一起看看吧!

一个格局不大的老板有哪些表现(如何证明你的格局比你的老板格局大)

一个格局不大的老板有哪些表现

如何证明你的格局比你的老板格局大?

换句话说——如何证明你认为你的老板格局小?

那就是离开你的老板。

而大部分人都不可能离开自己的老板,

所以大不部分人说的,我的老板格局小了,做生意做不大了、太小气了、太没格局了——都不过就是发泄自己的情绪而已。

实际上让她们离开,他们就说现在工作不好找,等过段时间吧。

人们总是这样,忽略最本质的问题,而在乎的是无关紧要的问题。这样的人就只能一辈子打工,就只能一辈子当个社会底层。

打工的人根本就没格局、一个都不敢离开公司的人哪里来的格局呢。一个微信里都没有1万个人,他哪里来的格局呢?他们又认识谁呢,又有谁认识他们呢?

打工的人不应该去谈格局,也不应该说你的老板小气,也不应该说老板的格局小。而是你认为你的老板格局小,那你为什么还得在这么小格局的老板那里打工?这才是你思考的问题,而不是说你的老板如何对你,以及你认为你的老板有多么的傻比。

吃水还不忘挖井人呢。你一天天的拿着公司给你的底薪,养活你一家人,你还觉得你的老板格局小。甚至你在公司里接私单都是你老板给你的平台,要不然你连接私单的机会都没有。

还他嘛的谈格局——打工人的格局就是你的不到2平米的办公桌而已。

老板要是没格局,你早饿死了。老板要是没你的格局大,他就不是老板,而你是老板了。老板要是没格局,你开个收入证明都不给你开。老板要是没格局,你连找你同事当你的对象的机会都没有。

有的人吧,就是心比天高,但是觉得比谁都有本事,觉得街边上的卖东西的都不如他。实际上街边的商贩一天10个小时干下来,都有500多块钱,而普通人还在担心自己公司给自己上的是五险还是三险。

普通人根本就不可能有什么格局,尤其是在社会底层的人,他们打个泡都得提供对等的情绪价值,女人才会跟你打。而你的老板去个会所,至少不用去刷信用卡花呗什么的。

格局是做事情做出来的,而不是你想出来的,也不是你操了几个漂亮的女人,睡了几个帅的男人了,就觉得你打开格局了,你那只不过就是你现实里的无能的表现而已。

去开个房你都得看看是不是有优惠券的人,格局在哪里呢?在做爱之后用的卫生纸上么?

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