考公已经成为这几年大学生们就业的首选。
大学生数量不断增加，就业的竞争也越来越大，毕业后想找一份满意的工作简直是比登天还难，不少大学生都面临着毕业即失业的尴尬局面。
在加上疫情影响，大学生越发明白工作稳定的重要性，要说稳定，那没有岗位可以比得上公务员。、
一直以来公务员都是妥妥的铁饭碗，工作稳定，待遇好，只要没有原则性的错误，干到退休不成问题，退休之后还有一笔可观的退休金。
从长远目光来看，公务员是一个不可多得的好工作，用现在的网络流行语来说，公务员yyds。
但没有哪个工作是十全十美的，公务员也一样，只不过好的好的一面让大家忽略了不好的一面。
公务员将有有调整，部分岗位不能“辞职”，硬着头皮也得继续干
体制内的工作一直都有一个行业“怪象”，那就是里面的人想出去，外面的人进去。
之前有很多体制内的员工离职，究其原因大多是都是“公务员很稳定，不过是穷的很稳定”，在他们眼中，公务员的薪资是不符合心理预期的。
还有一部分人离职是因为，公务员的工作太单调枯燥，一眼就能望到头，他们更想寻找具有挑战性的工作。
也有的人离职是因为公务员岗位要求很严格，不能随便发朋友圈，工作日下班后也不能喝酒等等，忍受不了工作的约束。
这也让大家比较好奇，公务员岗位有很多别的岗位没有的要求，那离职是否也和大家印象中的一样呢？
在私企工作的时候，工作不顺心，或者有不满意的地方，大家可以选择离职，离职的程序也并不麻烦，交接好工作就可以了，最慢也就一个月。
但是公务员的的工作可不是想来就来，想走就走的，每一个公务员岗位都是有最低的服务年限的，一般是3-5年，未满年限是不能随意离职的，就算不喜欢，硬着头皮也要继续干下去。
尤其是具有机密性质的岗位，掌握的都是重要的机密文件，在入职的时候都是要签署保密协议的，在没有达到脱密期限，是不能离职的。
另外还有那些违反了相关规定，正在接受审计调查或者走司法程度的公务员，也是不允许辞职的，只有调查结束，才可以做最后的决定。
综上所述，公务员离职和私企离职是有一定区别的，所以大学生们在报考之前一定要提前了解清楚工作内容和岗位要求，不要盲目跟风，否则就会浪费好几年的时间。
大学生要想报考公务员，这几点准备要做好
首先学生的专业能力和综合素质非常重要，所以大学期间学生也要认真听讲，熟练掌握专业知识，并将其转化为自己的能力。
其次情商也非常的重要，任何工作，情商高的大学生都更有优势，发展的也会更好，所以大学期间不要死读书，要多参加时间活动，增强为人处世的能力。
另外公务员竞争压力很大，建议学生提前备考，笔试成绩是公务员的敲门砖，笔试没通过，其他方面的能力再好，也没什么用。
所以大学生要做好准备，积极的备考，另外大学生们也要端正态度，公务员岗位确实比其他工作更加的稳定，但也是不可触及的红线。
一旦触碰到红线，还是有失业的风险，所以那些考上公务员的大学生一定要严格要求自己，端稳铁饭碗。
公务员虽好，但并不适合每一个人公务员的优点有很多，因此每年都能吸引好几百万的大学生报考，但是有一定要清楚，公务员每个月拿到手的薪资确实不高。
保障基本生活所需是没有问题的，但是想要靠公务员发家致富是不可能的，所以如果家庭条件不是很好，父母等着你来改善家庭的，公务员这个岗位就不是那么适合的了。
而且前面也提到过公务员的工作是比较枯燥的，单调，如果你是一个喜欢挑战的人，那公务员岗位也是不适合的。另外体制内相对来说条条框框会比较多，不喜欢循规蹈矩的人也是不适合的。
最后想说：
考公并不是唯一的出路，大学生在做职业选择的时候，还是要综合考虑，以免浪费时间和资源。
但不管怎么说，公务员都是一个非常不错的工作，既然考上了，大学生们就要珍惜，不要因为一点小事就有了离职的念头。
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