50岁退休，养老金太少了，只有1600多元，还不如再晚几年退休呢，这是怎么一回事呢？
相信大家也都知道，女职工的退休年龄是50岁，因为退休时间比较早，工龄相比来说也比较短，所以很多朋友的养老金都是比较低的，因此很多人都觉得，还不如再晚几年退休呢，多缴费几年，也能提高一些养老金。
最近就有一位吉林通化的粉丝朋友咨询我，她说：她今年2月份就该办理退休了，在退休前3个月，她就去社保局咨询了一下退休事宜，把需要准备的材料都准备好了，就等下个月去办理退休了。
她是1972年2月份出生的，1991年通过招工进入了当地的一家工厂上班，属于合同制工人，但是在2005年的时候，企业改制后就下岗了。
下岗之后，她也找了几份工作，但是都没有工作太久，社保也都是断断续续地缴纳，一直到2016年，她才以灵活就业的方式缴纳社保，档次也都是最低的，一直缴纳到退休年龄。
在这几天，她拿到了自己的个人档案，总工龄是25年零2个月，视同缴费年限是4年零10个月，她的个人账户余额比较少，只有52900元左右，退休年龄是50岁。
因为临近退休了，心里就比较着急，总想着提前知道一下养老金能有多少，所以就过来咨询了一下。
根据这位粉丝朋友历年的缴费档次，再加上视同缴费指数，咱们大致可以估算出她的平均缴费指数是0.6012，吉林通化2021年的养老金计发基数是5743元，指数化月平均缴费工资是3453元，有了这几个数据，咱们就来看看她的养老金有多少吧。
计算过程如下：
个人账户养老金=52900/195=271元
基础养老金=（5743 3453）/2*25.17*1%=1157元
过渡性养老金=3453*4.83*1.2%=200元
总共的养老金：1628元
通过上面的计算可以看出，这位粉丝朋友的养老金水平并不算太高，只有1600多元，还不足1700元，而主要原因有3点：
第一，计发月数高，50岁办理退休，对应的计发月数就是195个月，计算个人账户养老金时，就会拉低相应的待遇，
第二，社保断交，她在下岗之后，因为社保经常性的断交，就造成了她的缴费年限比较短，在这种情况下，是会拉低她的养老金待遇的。
第三，社会平均工资比较低，她的退休地是吉林通化，当地的养老金计发基数只有5743元，还不到6000元的水平，所以在计算基础养老金和过渡性养老金时，这个养老金计发基数就拉低了她的待遇水平。
看到我给她估算的养老金待遇，这位粉丝朋友也说了，这个养老金怎么这么低，还不如晚几年退休呢，这样还能多缴费几年，养老金也会再提高一些。
说到这里，咱们这期内容也就讲完了，如果大家对于社保方面还有其他的问题，可以在下方的评论区留言、咨询，那咱们下期内容再见。
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