在职场,和同事打交道,需做到“五不”!早掌握,别让同事成冤家;与同事关系再好,也要做到这“五不”,否则,就容易给自己找麻烦。

一、“不”挑肥拣瘦

在职场,要想和同事打好交道,就不能不注意合作时的一些事情。你的同事当中或许有这样的人,很善交际,在同事当中也很有人缘,但是一到具体做工作的时候,就喜欢“挑肥拣瘦”。

要和同事打交道吗(不和同事打交道的人)(1)

对工作“挑肥拣瘦”的人,一般没有多少实际能力,凡事只是凭着一张嘴皮子,平日里把自己吹得天花乱坠,一到实际工作的时候,就想要投机取巧。他们把脏活、累活推给别人,把一些不能给他带来利益的工作和难办的事情也推给别人。把轻松、舒服、有利可图的工作留给自己。在工作当中,如果你这样做,即便平日里与同事关系再好,同事也会觉得你奸滑、不可靠,而不愿意和你合作。所以,和同事合作,一定不要挑肥拣瘦,而是要同心协力。

二、“不”自我吹嘘

和同事相处一定要注意不要自我吹嘘。每个人都有优点,同样,每个人也都有缺点。人和人的能力是不一样的,你在某一方面或许很突出,而你的同事就有可能在其他的方面比你好。

和同事相处,如果你的优点是显而易见的,别人都可以清楚地看到,你就没有必要再为自己申明什么;如果你根本没有那种优点,或者说你在某一方面根本就是表现平平,你偏说自己有或者说自己是高手,这就是吹牛,一旦真的需要你展示自己的才能,大家就会看清你的本来面目,那时你会非常的尴尬。

而且,即便你的确是一个才华出众、能力强、办事效率高的人,在同事面前也不要自高自大、盛气凌人,更不能对那些能力不如你的同事指手画脚、不屑一顾。如果你这样做,只能招致同事的反感和抵触。

要和同事打交道吗(不和同事打交道的人)(2)

三、“不”卖弄炫耀

在工作中取得好成绩,是一件让人非常高兴的事情,好成绩代表了你的努力最终获得了回报,也代表了老板对你工作的肯定。作为下属,你一定会感到喜悦。如果你的成绩也是被同事肯定的,他们自然会为你高兴。

这时,你需要注意的是,千万不要在同事面前炫耀卖弄。如果在同事面前过多的谈论自己的成绩和功劳,会让同事觉得你是在有意的抬高和显示自己。甚至,会觉得你是在轻视或贬低别人。同事对你工作中所取得的成绩已经给予肯定,赞赏的语言或许也对你讲过了。如果此时你还要卖弄炫耀,就只会引起别人的反感了。

四、“不”吹毛求疵

同事和你朝夕相处,相比较那些不怎么和你接触的人来说,你更容易看到同事的缺点、过失和错误。这时,你要做到体谅和宽容。不要苛求和挑剔你的同事,因为你作为他的同事,也一样存在着这样或者那样的缺点。如果你能以宽容的心态对待同事的过失,当你犯了错误的时候,他们也会宽容你。

一般来说,同事的一些小缺点或者小毛病,只要不涉及原则问题,只要不影响全局的工作,是无伤大雅的,那就不要苛求和挑剔,要采取宽容和大度的态度去原谅和包容同事。

要和同事打交道吗(不和同事打交道的人)(3)

五、“不”搬弄是非

在职场之中,总有那么一部分人,喜欢搬弄是非,这是一个很坏的毛病。比如,有的人在老王的面前讲老张的不是,在老张的面前又讲老王的不是:还有的人喜欢搞道听途说,爱传播小道消息。这样一来,同事间就会纠葛不断,风波迭起,搞得同事之间不得安宁。

因此,同事之间要打好交道,就不要去搬弄是非,不该问的不去问,不该说的不去说,对不清楚的事不要说长道短、乱发议论;要注意加强自身的品德修,养成背地里多夸赞别人的好处,少讲或不讲别人坏处的习惯。总之,要想和同事友好的相处,一定要注意,千万不要道听途说、传小道消息,更不能搬弄是非。

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