德云社每年年底汇报演出的出场亮相顺序决定了该演员的在德云社的地位以及重要程度,说到了德云社演员的重要程度,就不得不提他们的工资待遇,郭德纲曾经被人问过这样一个问题:德云社内部,演员的收入差距大吗?

郭德纲是多大岁数发家的(郭德纲有多大能耐)(1)

郭德纲给出的答案是:你要拿我跟扫地的来说,他是有差距的,我们这行最大的特点就是有多大能耐,挣多大钱,多大的胃口吃多大点饭。

郭德纲是多大岁数发家的(郭德纲有多大能耐)(2)

举个例子来说,比如今天晚上要唱戏,有个人来跑个龙套,就出去站那,三分钟下来了,另一个人呢,四点就来了,一直唱到晚上十二点,这两个人如果挣一样的钱,你觉得公平吗?凭什么?

艺术也是如此,比如说相声,张三一晚上要说五个小时,他累啊,就一定要有助演,助演是人就行,随便来一人,你上去无外乎让张三去喝口水,让张三休息十分钟,那你说张三能跟这个助演挣一样的钱吗?合理吗?

郭德纲是多大岁数发家的(郭德纲有多大能耐)(3)

虽然这样说有点残忍,虽然这样说好像在否定某些助演的作用,夸大自己的作用。但是其实这样是公平的,谁为公司创造的价值越多,那么谁的收入就会越多,这些都是匹配的,也只有这样所有的人才会努力的往前爬,人都是有惰性心里的,有压力有竞争他们才会变得更好,当然希望这种竞争是良性竞争。

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