法律分析：
申请办工伤认定的时间一般来说都是15天到60天左右,不排除有时候工伤案情比较复杂,需要调查取证致使时间延长的可能。
法律依据：
《工伤保险条例》
第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第(三)项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
因为协商不下来啊。
一、没有劳动合同的要先确认劳动关系。
要原件的可以先向劳动监察投诉，仲裁、一审、二审。
等个一年都是有可能的（尤其遇到案件比较多的法院，有的等）
二、工伤认定。
有签劳动合同的可以直接申请（单位/接受单位授权的在劳动者受伤之日起30日申请，可报医疗费，超过30日无特殊情况不可申报。超过30日劳动者可自行或委托申请，需要在受伤之日起1年内申请，可先做备案登记。）
正常：自申请之日，大概2个月多能拿到认定工伤决定书。
出现情况的，会有质证环节。
（认定工伤决定书自收到之日6个月内可以提行政诉讼，行政诉讼一审、二审，够等）
【认定不成的直接走人损，不讨论。】
三、劳动能力鉴定。
工伤认定作出后，有的地方会让半年后再申请做鉴定。一般可以直接申请，劳动能力鉴定结论通知书2个月可以下来，有些3个月。（但是可以提复核鉴定，意味着步骤重复）
四、劳动仲裁、诉讼一审、二审。
能协商调解最好，谈不成走程序，时间长程序多。
五、执行。
主要涉及申报一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金问题，参保项目险的农民工申报该两项需要总包单位盖章（这个如果用人单位不能配合，就没有办法申报下来。例外：单位破产。）
该程序可能涉及行政诉讼。
六、与社保基金行政诉讼（一审、二审）
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