中石油、中石化、中海油，都是巨无霸型央企，被俗称为“三桶油”。近日，“三桶油”2019年业绩报告发布！他们在2019年的盈利规模非常惊人，都超过600亿元。其中，中石油净利润670亿元，中石化净利润721亿元，中海油净利润610亿元。那“三桶油”薪酬大概是什么水准呢？
中海油：人均薪酬43万，人均创利331万
2019年，中海油雇员工资、酬金、雇员福利以及社会保险总计为79.43亿元，比2018年84.06亿元减少4.63亿元。
截至2019年底，中海油（108.910， 0.27%）员工总数为18425人，其中，中国雇员有15569人，海外雇员有2856人，劳务派遣人员有278人。中海油共有女性员工2960名，占员工比例为16%。其中，中高级管理层女性员工占比为14%。
由此可以推算出，2019年，中海油雇员平均薪酬为43.11万元。由于中海油2019年实现总收入为2331亿元，净利润为610亿元，因此人均创收为1265万元，人均创利331万元。
中海油高管薪酬在百万元以上有三人，最高是原执行董事、首席财务官，其2019年薪酬为133.7万元。
中石油（34.200， 0.80%）：人均薪酬34万，人均创利10万
中国石油2019年员工费用（包括各类用工工资、各类保险、住房公积金、培训费等附加费）为1562.87亿元。
2019年，中国石油实现营业收入25168亿元；实现归属于母公司股东净利润456.82 亿元。
中国石油截至2019年底，员工总数为46.07万人，其中勘探与生产26.02万人，炼油与化工13.37万人，销售大约4.6万人，天然气与管道1.43万人，其他等5512人。和2018年相比，中国石油员工总数减少大约1.55万人，和2017年底的49.43万人相比，也减少3.36万人。
2019年，中石油人均创收为546万元，人均创利为10万元，人均薪酬大约为34万元。
如果再看专业结构人员薪酬，在销售费用中，中石油将职工薪酬单列出来，共计245亿元，因此销售员工平均薪酬大约为53万元。
而中石油去年管理费用中，薪酬一块共为310亿元，由于管理人员有13.13万人（话说中石油管理人员占比真高啊，每3-4人中有一个管理人员），因此管理员工平均薪酬为23.61万元，还不到销售员工平均薪酬一半，也低于中石油所有员工的平均薪酬。
中石油2019年董监高薪酬最高为116万元，是一名职工监事，另有其他5名高管监事薪酬也超过百万元。
中石化（46.870，-0.85%）：平均薪酬21万，人均创利18万元
于2019年12月31日，中石化拥有员工402206名，其中离退休职工250175名，并已全部参加所在各省基本养老保险社会统筹，基本养老金由社会统筹基金支付。
按照业务部分划分，中石化主要子公司中国石化销售公司拥有员工131039名；勘探以及开发共136980人，炼油65268人，化工57444人，科研人员5874人，其他有5601人。
2019年，中石化支付给员工的现金为830.82亿元，总收入29662亿元，净利润为721亿元，因此中石化员工平均薪酬为大约为21万元；人均创收700万元，人均创利为18万元。
中石化薪酬董监高超过百万有11人，超过150万共4人，最高为某高级副总裁，薪酬为160万元。
综上比较：
薪酬最高是中海油人均43万元，中石油人均薪酬为34万元，中石化最低为21万元。
人均创收依旧是中海油第一，超过1200万元，其次是中石化超过700万元，中石油546万元。
人均创利中海油331万元，中石油10万元，中石化是18万元，中海油人均创利是中石化、中石油总和（28万元）大约12倍。
中海油收入在三大公司中最低，显得非常“低调”，但是人效却非常惊人，既然效率高，那人均薪酬高，也就是水到渠成了。
文章来源： 化工707
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