事业编和公务员可以说是社会上饭碗最铁的两拨人了，但是，事业编里还有很多人是没有编制的，这部分人现在是什么样的工作状态呢？请听辽宁华图的小编来为你解析一下。
事业编里的合同制员工其实可以分为两类，一类是在编的编外人员，这部分人的工资可以由财政负责拨款，信息会在实名制系统里登记，合同是直接和单位签订的。第二类虽然也是编外人员，但主要是和外包公司签署合同，基本是劳务派遣。这两者的收入差不多，但是劳务派遣员工流动性较强，升职方面，如果级别没有提升，在编人员的工资也是增长缓慢。
这么说来事业单位里有编制和没有编制差别也不是很大吗？其实并不是，有编制和无编制的区别主要有以下几点。
三、工资待遇
编制就意味着工资有保障，没有编制的话待遇是相比编制内人员要差一点。主要是公积金和绩效不太一样，年终奖金也稍有区别。
四、工作量
没编制的人工作量肯定要比有编制的人多不少，有编制的人混成老油条了，甚至领导都叫不动。
综上所述，有编制肯定比没编制的人待遇好不少，有能力考编制的话还是尽早考一个吧！
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