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绝大多数人不看好保安工作,但他从一名鞋厂员工跳槽选择了保安工作。

不想做保安可是又找不到工作(从鞋厂跳槽找了一份保安员工作)(1)

他叫于勇,来自于江西一个偏僻的农村,今年已经32岁了,在深圳打拼多年,有了自己的小家,老婆孩子都在深圳,老婆在一家家政公司上班,于勇自己则在鞋厂工作了七八年。

不想做保安可是又找不到工作(从鞋厂跳槽找了一份保安员工作)(2)

因为从小家庭贫穷,没念多少书,写字都是歪歪扭扭的,在鞋厂工作这么多年也没有干出成绩。

工资收入虽然说不低,但,鞋厂工作量大,每天没日没夜的加班加点,太累太辛苦了,他想换份工作,于是,在朋友的介绍下,来到了一家三甲医院做保安员工作。

保安员工资低薪是5000元,有五险一金,有节假日三倍加班费,有年休假,月休四天,上班时间十二小时制,两班倒,包住宿,提供餐卡,宿舍有独立卫生间和阳台,感觉环境挺好的。

本想通过做医院保安员工作作为跳板,工作熟悉后想通过关系进到医院编制内的工作,因为医院编制内的员工福利待遇好,老了也能享受到高收入的退休金待遇啊。

来医院做保安员工作歪打正着,工作两三个月后既然被新上任的保安部部长首先提升为保安员班长,一下子做保安工作兴致更高了。

不想做保安可是又找不到工作(从鞋厂跳槽找了一份保安员工作)(3)

因为他工作听话,刚好医院保安部换了一位新来的保安部部长,刚来的保安部长对医院环境不熟悉,对保安部门人际关系也不了解,新来的保安部长感觉有一种无形的压力,自己也明白单打独斗是干不出一凡事业的,独树难成林,一花独放不是春,百花齐放春满园。要想树立自己的威信,必须得拥有自己的人脉铁杆粉丝。

因为保安部门有一百多号人,保安部副部长两人,保安部主管就有五六个,保安班长五六个,似乎都很排斥新来的部长,暗流涌动。

在这样的情况下,深暗世故的新任部长不动声色的观察每一个保安队员,从队员中发现了于勇是可造之材,上任不到一个月,把于勇提升为保安部班长。

不想做保安可是又找不到工作(从鞋厂跳槽找了一份保安员工作)(4)

于勇一下子兴致勃勃,感觉领导欣赏自己,自己有了存在感,心想自己一定要抓住机会,机不可失,失不再来。

再说了,跟对人很重要,选择大于努力,你即使成绩平平也会委以重任。想到这于勇心里乐开了花,他要好好跟着新上任的部长表现表现。

于勇的确卖力,跟着新任的部长鞍前马后,对新任部长有求必应。

新任部长有一次当着大家伙面讲:大家要团结,要搞好关系,当你的亲戚朋友知道你在医院上班想找你帮忙的时候,你想一想,你却无能为力是什么样的感觉?所以说,人际关系很重要。

于勇晚上睡觉把领导的话一个字一个字反复琢磨,觉得新任部长有文化,有素质,有修养,讲话有水平,对领导更加赞赏。

不想做保安可是又找不到工作(从鞋厂跳槽找了一份保安员工作)(5)

于勇为了讨好新任部长,偷偷请部长吃了好多次饭,还给领导买了几条香烟,新任部长来了不到三个月,就把于勇提升为保安主管了。

保安部队员工作安排全权交给于勇管理,其他几个保安主管成了闲职,成了配角,于勇虽然说没多少文化,但脑袋瓜子灵活好使,新任部长有了得力干将后,工作起来也是轻松多了。

于勇晋升保安部主管后更加卖力了,对前途更加有信心了!

他说他选择做保安工作选择对了,工资收入也有六七千块钱,而且,做保安主管后,上班时间也自由多了,另外,也有油水捞了,整天都有队员请客送礼,请客吃饭,现在真正的感觉扬眉吐气了。

不想做保安可是又找不到工作(从鞋厂跳槽找了一份保安员工作)(6)

机会是给有准备的人,抓住机会比努力更重要!

在职场上深暗世故,世事洞明皆学问,人情练达即文章。只有这样工作起来才能得心应手,运筹帷幄,游刃有余。

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