作风建设专项行动开展以来，黄龙县司法局紧扣司法行政工作高质量发展总目标，围绕打造司法行政铁军队伍，以“五级联动”工作机制为统揽，用好“四个抓手”，全面深入落实各项工作任务，推动全系统作风建设持续向好，我来为大家科普一下关于作风建设专项行动方案?下面希望有你要的答案，我们一起来看看吧!
作风建设专项行动方案
作风建设专项行动开展以来，黄龙县司法局紧扣司法行政工作高质量发展总目标，围绕打造司法行政铁军队伍，以“五级联动”工作机制为统揽，用好“四个抓手”，全面深入落实各项工作任务，推动全系统作风建设持续向好。
抓组织领导强保障。高度重视，成立作风建设专项行动领导小组，党组书记、局长左军担任组长，党组成员、副局长高飞担任副组长，其他党组成员、局属单位负责人为成员，下设领导小组办公室，明确职责分工、工作措施和进度时限，各科室、局属单位、各司法所业务干部配合，充分运用“五级联动”工作机制，局党组（支部）、党小组、党员干部示范带动，业务科室、局属单位、司法所上下联动，分级分层组织实施，逐条逐项推进落实，形成抓作风促工作、抓工作强作风的良性循环，确保作风建设专项行动各项任务落地落实。
抓学习教育提能力。坚持把学习教育贯穿始终，持续在学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想上下功夫，制定了《黄龙县司法局作风建设专项行动学习教育安排表》，坚持集中学习与自主学习相结合，突出重点学、联系实际学、创新载体学、及时跟进学，进一步提升司法行政干部素质和工作效能。专项行动开展以来共组织集体学习13次，研究讨论6期，撰写心得体会50余篇。
抓问题查摆助整改。对标实施方案中的“六个聚焦”和重点领域作风突出问题等方面，深入开展自查，逐项查找问题，采取自己查、相互提、组织查、领导点、群众评、谈心谈话等方式深入查摆问题，最终形成单位和个人的问题清单，对查摆发现的问题，针对性制定整改措施，明确整改目标、整改时限、整改任务、整改责任，做到查摆问题件件有着落、事事有回音。截至目前，查摆问题五大类15条（其中重点问题1条），制定整改措施15条全力予以整改落实。
抓业务服务验成效。坚持将作风建设体现在全县司法行政工作重点任务的完成落实上，用实绩实效检验具体成效。围绕平安黄龙、法治黄龙建设，全面推进依法治县，深入实施“八五”普法，积极开展“乡村振兴 法治同行”宣传服务月活动，搞好“法律明白人”培训、培育民主法治示范村，选树培育依法治企示范企业。夯实基层基础，出台《黄龙县司法局基层司法所工作考核细则》，以科学规范的考核评价机制推动7个乡镇“六好”司法所建设，积极履行维护社会和谐稳定的重大责任，努力提升基层社会治理安全稳定水平。扎实开展加强作风建设切实解决群众反映强烈突出问题专项治理工作，常态化开展行政执法监督检查，促进严格、规范、文明执法，提高行政执法部门和行政执法人员依法履职尽责能力，以规范执法推动优化县域法治化营商环境。全员参与疫情防控志愿服务、乡村振兴联户帮扶、文明创建等工作，让“勤快严实精细廉”作风落实在岗位上、体现在工作中，以作风建设的实际行动推进司法行政工作的高质量发展。
下一步，黄龙县司法局将紧密围绕党的二十大精神学习宣传贯彻和作风建设专项行动目标任务，在学上再用劲，在查上再走深，在改上再落实，努力实现作风建设常态化、制度化、规范化，凝聚更加强大的法治黄龙建设力量。（曹莉 高飞）
编辑：李娟
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主编：姚启明
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