随着事业单位体制内的改革，会将一部分工勤类岗位取消编制，那么很多备考的伙伴们会说，如果有医院和教师都取消编制了，那是不是都变成合同制了？那么还有必要备考吗?考的都不是编制的？
今年在事业单位招聘的时候，有些学校和其他单位有一种新的编制：员额制编制。员额编制也是属于事业单位相关部门进行统一的招聘，被聘用人员与具体用人单位直接签订聘用合同。
员额编制是衍生出来的一种人员编制，其工资福利、装备配置、教育培训以及日常管理等所需经费列入本级财政预算予以保障，属于在编人员，由财政拨款保障。
随着国家体制改革，大部分事业单位（以高校和国有医院为主）改为合同聘用制。根据《公办幼儿园试行编制报备制管理的实施方案》，其员额制主要有以下几个特点：
1.使用编制报备员额的教师统一执行事业单位人事管理制度；
2.不是事业编制，但实行员额对应人员，有总量控制，出入编制按规定程序办理；
3.相关待遇与事业编制人员相同，参加机关事业单位养老保险；
4.根据合同期限内考核决定是否续聘。
因此，实行改制的单位，员额编制就是单位的正式职工。
,
