《高效能人士的七个习惯》是享有“教育界泰斗”称号的著名思想家史蒂芬柯维通过个人领域、公众领域和不断更新三方面从由内而外、循序渐进的角度为我们提炼高效能人士的“七个习惯”的思想与原则，为我们揭示了一套让企业和个人永远立于不败之地的致胜法则在《高效能人士的七个习惯》这本书中，高效能人士的习惯五让我感受颇深习惯五为知被解已-移情沟通原则，书中提到的自以为是的四种自传式回应：价值判断，追根究底，好为人师，自以为是以“好为人师”为例，相信大家在日常交流中也偶尔发生过类似情况，我们在倾听对方时，直接针对对方的倾诉抢先表达自己的观点和建该，下面我们就来聊聊关于高效能人士的七个习惯心得?接下来我们就一起去了解一下吧!
高效能人士的七个习惯心得
《高效能人士的七个习惯》是享有“教育界泰斗”称号的著名思想家史蒂芬柯维通过个人领域、公众领域和不断更新三方面从由内而外、循序渐进的角度为我们提炼高效能人士的“七个习惯”的思想与原则，为我们揭示了一套让企业和个人永远立于不败之地的致胜法则。在《高效能人士的七个习惯》这本书中，高效能人士的习惯五让我感受颇深。习惯五为知被解已-移情沟通原则，书中提到的自以为是的四种自传式回应：价值判断，追根究底，好为人师，自以为是。以“好为人师”为例，相信大家在日常交流中也偶尔发生过类似情况，我们在倾听对方时，直接针对对方的倾诉抢先表达自己的观点和建该。
分享一个朋友遇到的案例，她在跟她的一位男性朋友倾诉不喜欢在家做饭时，对方直接回复“为啥反而不喜欢在家吃，家里自己做不卫生不千净些吗？”，让人感受到被教育，她也怠于解释。书中针对“四种自传式回应”一一做了辨析，作者用清晰的逻辑，朴实的语言引用案例教会我们如何运用四个阶段的方式来避免陷入四种自传式回应沟通。以前面的例子对四个阶段方式予以分析，第一阶段复述语句“你觉得做饭这个事情让你不喜欢”，第二阶段加以解释“你不喜欢做皈”，第三阶段掺入个人感觉“你觉得麻烦”，第四阶段既加以解释又带有感情“你觉得做饭很麻烦”如果对方是这么回复“你觉得做饭很麻烦”，那对话就有进行下去的动力。有效的沟通不仅能了解对方，更能帮助对方认清自己。个体心理学的创始人阿德勒也曾说过“良好的人际关系是幸福的重要来源”。生活中往往会在与朋友的对话或人群聊天中把话聊死，主要原因是我们通常把让别人理解自己放在首位，不断地用自己的模式过滤一切，用自己的经历理解别人的生活。读完了《高效能人士的七个习惯》，让我重新审视自己，积极主动地站在旁观者的角度观察自己，通过领悟和实践书中的七个习惯帮助自己成长。
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