（速新闻记者 吴越）今天上午，记者从宿迁召开的1 X新闻发布会上获悉，为加快建成高水平小康社会，《 2017年度全市社会保险“幸福行动”活动方案》于近日印发，决定从2017年4月至12月底，在全市组织开展社会保险“幸福行动”(以下简称“幸福行动”)。
今年的“幸福行动”将紧密结合全面小康指标、“五证合一”、“全民参保登记计划”、城乡居民基本医疗保险制度改革和“三服务三促进”等工作安排，突出法治化、标准化和信息化建设，重点推进开发区企业、新业态从业人员、农民工和灵活就业人员参保缴费，实现法定人群社会保障全覆盖。
按照今年“幸福行动”的目标任务，2017年，我市将实现全市职工“五险”新增30万人，职工“五险”基金征缴总收入45.04亿元;企业职工基本养老保险、职工医疗保险、失业保险覆盖率均达95%以上，城乡居民社会养老保险覆盖率达98%以上;建筑项目参加工伤保险率100%，新增被征地农民参保率100%;职工“五险”征缴率达98%以上，清欠率达80%以上。
据了解，宿迁于2015年出台《宿迁市建筑施工企业参加工伤保险实施方案》，对建筑施工项目实行打包参保，即按照工程总造价的一定比例收取工伤保险费，该工程项目的所有参与人员，包括农民工均在工伤保险覆盖范围内。此举打破了过去按人头参保的模式，符合建筑业发展特点。
建筑项目在领取施工许可证时，由住建部门进行把关，将工程项目参加工伤保险作为发放施工许可证的前置条件，从而确保建筑工程项目参加工伤保险率达到全覆盖。截止今年一季度，我市参保在建项目数达到552家，累计保障人次近10万人。
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