1、第一是“能力”。能力越大，责任越大。这句话反过来也成立，即所处的岗位越重要，所需要的能力也更加强大。俗话说得好：“没有金刚钻，别揽瓷器活”，位于关键的岗位而没有与之匹配的能力，反而是祸不是福。
2、第二是“贡献”。光有能力还不够，还需要在工作中将能力体现出来、发挥出来，将你的能力转变成对组织的价值和贡献。
3、第三是“知道”。不是天知地知、你知领导知，而是让大家都知道。在这三个要素中能力是基础、贡献是过程、知道才是关键要素。只有让所有人都看得见你的能力和贡献，你的“更进一步“，才会被大家觉得理所当然，众望所归。
当然，能让你平稳走到最后的一定是“德”，德是“本”，厚德才能载物。这个“德”不是说让你学习雷锋做好事，而是能够保持向上的力量，坚守底线和原则。
