为抗疫后经济复苏，今年以来，全球各大发达的经济体都在争夺人才，比如新加坡、加拿大、澳洲、英国、甚至日本，因为TA们跟香港一样，都面临著出生率下降和人口老化危机。
一般来说，全球吸引人才离不开2个方向：
一是留学，吸引外来学生入读本地大学，并鼓励学生毕业后留在当地工作。
二是人才引进，吸引高端技术人才前来工作和定居。
在西方发达经济体中，留学一直是吸引人才的惯常做法，以加拿大、澳洲和新西兰为例，毕业后的工作签证有效期可长达3至4年，并可以此作为申请永久定居的阶梯。
其实香港也有类似措施，港府在08年推出“非本地毕业生留港/回港就业安排”（即IANG），让非本地学生包括内地学生，在香港本科或研究生毕业后可以留港工作发展。
有消息指，08年推出至今年6月，已有10.7万名非本地毕业生获批IANG留港或回港工作，其中绝大部分是内地人士。
根据香港入境处数据，2021年，内地人士通过IANG留港/回港工作的有6105名，约占全年7259名的84.1%。
今年1月至6月，内地人士通过IANG留港/回港工作的有2003名，约占目前2463名的81.31%。
图源：香港入境处
6月至8月是申请IANG的高峰期，年末统计时或有更多港漂毕业生选择留港/回港工作。
IANG签证就是我们经常说到的香港进修，申请人去香港读硕士1年就能拿香港身份。之前毕业后有1年无条件留港IANG签证，现在已经放宽到了2年，而且港校大湾区分校的毕业生也有份！
在香港大力引进人才的背景下，今年港校的本科、研究生申请会更热门更卷！香港授课型研究生23fall申请已经开始，有意向的同学抓紧时间啦！
IANG签证人士留港找工作容易吗？
很多朋友普遍关心的是香港IANG毕业后找工作是否容易？
其实，留港就业相对于留英美，还是更容易的。
为什么这么说？首先，美国这些年工作签证很难拿，而英国也有配额限制，并不是每家公司，都有资质给海外学生申请工签。
另外，从跨国企业的地域划分来说，通常美国管理美洲片区，英国管理EMEA（“欧洲中东北非”缩写）片区，香港或者新加坡管理亚太片区。
对于在海外读理工科或者设计类，偏技术属性的专业，相对可以四海就业，壁垒比较小；而文科或者商科这一类社交属性的专业，就要衡量一下哪里可能是主场了。
以英国为例，很多社交属性的工作（包括公司内部管理），会要求申请人在英语之外，会讲欧洲或中东的语言。
对比新加坡来看，新加坡职场相对来说，更偏重亚太整体；而香港与内地的接轨日益紧密，辐射大湾区，很多工作要求应聘者会讲普通话。
而且目前香港空缺岗位增加，比如港漂较多的行业，「资讯及通讯」增加44.2%，「金融及保险」增加15.9%。
今年香港求职市场也趋势良好，失业率由今年6月~8月的4.1%下跌至7月~9月的3.9%。
图源：统计处
另外，在香港就业收入税收上限是17%，相对于英美更有优势。不过对于大陆的工阶层来说，房租和餐饮开销可能上涨。
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