《陪你一起长大》成为近日大家讨论度较高的电视剧,由于其自身所携带的关于育儿的话题,也成为很多父母讨论的重心。随着二胎政策的开放,社会经济的不断发展,社会乃至家庭都十分地重视孩子的教育。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(1)

《陪你一起长大》中刘涛饰演的苏醒,是一个才华和能力都很出众的职场妈妈,夫妻俩的教育理念是想让孩子健康快乐地成长,所以就开启了放养的模式。

苏醒和丈夫奚彬忙着工作,工资待遇也不错,典型的中产阶级家庭,他们把孩子交给保姆。工作和家庭两方面之间处于平衡的状态。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(2)

苏醒设计能力出众,也算是公司的“长老”,受老板的重视,受员工的尊敬。但是阿姨的突然辞工,却让苏醒手忙脚乱,孩子的各种琐碎的事情,家里的家务,工作上的各种难题,苏醒分身乏术,完全没有自己的时间。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(3)

在家庭中,因为工作时间忙,不能接孩子,有时候没办法把孩子带到公司,但是孩子爱玩的天性却打扰到她的正常工作。

本来和幼儿园对口的小学却不再招生了,孩子只能被摇号到一个新建的小学,为了帮孩子去到好的学校,也开始联系各方的人员。

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在工作中,老板找来了一个口才好,但是却没有优秀设计能力的人和苏醒平起平坐,这人利用苏醒的方案去讨好客户,苏醒重视自己的作品,与这人的矛盾也不断激化。

客户顾先生,质疑苏醒,觉得他不能平衡好自己的家庭和工作,作为一个已经结婚生子的妈妈,可能生活更多的重心会放在家庭和孩子的身上。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(5)

受到职场性别“歧视”的苏醒反问顾先生,顾先生却回答道,自己的家庭各司其职,自己负责赚钱养家,妻子负责貌美如花。

苏醒是女强人,对于这样的歧视,她没有选择沉默,她用自己的专业能力,进行有力的回击。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(6)

苏醒本来是佛系的老妈,但是在幼儿园的开放日,其他的小朋友表演唱歌,弹琴,芭蕾,外语朗诵,而奚望却表演了一个翻跟头,对比之下苏醒开始“鸡娃”。

她给孩子买各种各样的教科书,她给孩子物色各式各样的辅导班,她开始给孩子制定目标,让孩子加入教育模式激进的教育机构。

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奚望的爸爸却一直坚持孩子能健康快乐地成长,才是最重要的,况且奚望还是一个六岁的小朋友,此刻正是解放天性的时候。所以在苏醒“鸡娃”的时候,奚彬就给儿子打掩护,想要带儿子一起玩儿。

上了教育机构之后,孩子进步很快,成为其他家长口中的“牛娃”,苏醒也因此也心情好了很多,觉得孩子有出息,就是最大的幸福。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(8)

但是好景不长,奚望因为压力过大,得了焦虑症,面部表情不受控制,被老师误会,被同学嘲笑,甚至最亲的妈妈也不相信自己。

奚望的情绪开始逐渐走向崩溃,病情也越来越严重,苏醒才意识到,“鸡娃”是违背常理的,特别是这种小孩子。孩子生病,苏醒自责,觉得是自己把自己的想法强加在孩子身上,才会发生这样的事情。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(9)

同时,家庭发生众多的事情,苏醒请假多次,手里的项目也迟迟拿不出结果,老板念着往日的情分也没有过多地指责,更多的是迁就。

但是随着这样的日子越来越多,老板的耐心也就渐渐地被消磨掉,他开始找公司里面单身年轻男员工负责项目。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(10)

从一开始武断地同意苏醒做到一半的案子给年轻男员工改,再到后来直接带他出去谈生意,甚至让苏醒把自己的办公室让出来。

苏醒这才明白过来,此时的她做不到家庭和工作兼顾,在她眼中的确是孩子更重要,况且这时的奚望还在生病。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(11)

苏醒辞职了,她更多的是无奈奈何。

走的时候,她反问老板:“我和你一起创业,一起为顶点努力,我为你花了多少免费的设计稿,而你现在却要赶我走。”

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企业是残酷的,优胜劣汰也是常有的事情。其实我们不可否认,结婚生子之后的女人,多多少少都会因家庭而分心,从而影响到工作。

其实,留给苏醒的只有两个选择,要么被慢慢孤立,要么就自己辞职。苏醒作为女强人,自然不会选择被人排挤,她选择了自己潇洒地离开。

刘涛如何平衡家庭事业(当妈后在职场有多难)(13)

家庭和事业一直是女性难以平衡的东西,有得必有失。所以,这部剧太写实了,职场女性太不容易了!

本文为李洪伙娱评团张薇原创,未经授权禁止转载。

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