公司员工管理制度1.0目的，下面我们就来说一说关于物业公司清洁工的工作内容?我们一起去了解并探讨一下这个问题吧!
物业公司清洁工的工作内容
公司员工管理制度
1.0目的
规范公司管理制度，确保公司员工为贯彻按劳分配原则，进一步深化公司内部管理，健全和完善管理制度。建立以岗位考核为主要形式的激励制度，通过对员工履行岗位职责情况的评估，将其奖金分配结构与实际工作紧密结合。为了规范员工绩效考核和奖惩管理，做到奖优罚劣，激励员工工作积极性，增强企业活力，提高服务品质，达到企业的经营目标，特制定此考核细则方案。
2.0适用范围
适用于XXXXXXXXXX有限责任公司全体员工
3.0定义
（一）员工招聘及培训
1.0员工的招聘：
公司根据不同项目的需求，招聘不同层次的保洁员，一般来说，有如下要求：
1.1形象：五官端正、自然大方；
1.2年龄：办公楼服务人员48周岁以下，住宅区55周岁以下；
1.3文化程度：初中以上（个别头脑灵活，能吃苦耐劳的适当放宽）；
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