“南宁市检察机关领导班子高度重视、高位推动文明创建工作，把文明单位创建工作与检察业务工作同部署、同落实、同考核，把抓党建贯穿于文明创建全过程，打造了一批有影响、有特色的文明创建品牌。”
近日，在南宁市检察院召开的全市检察机关落实“文明创建强检”战略暨全国文明单位创建推进会上，南宁市委宣传部副部长韦茵高度评价南宁市检察机关文明创建工作，并从提高思想认识，全面提升创建工作层级；注重靶向对标，全面完成创建目标任务；增强忧患意识，严守工作底线等三个方面指导文明单位创建工作。
2022年2月全市检察长会议以来，全市检察机关紧紧围绕会议部署，坚持“政治为纲、质效为王、素能为本、创新为要”的工作原则，落实“政治引领、全面提质、担当实干、争创第一”工作要求，强化领导、统筹谋划、细化措施、狠抓落实，全面推动“文明创建强检”战略落地实施，形成了上下联动推进文明创建的浓厚氛围，全市文明创建强检战略有序推进，进展良好。
着力高位推动抓落实
南宁市检察院党组书记、检察长梁毅（左一）
带队到青秀区检察院开展调研
市院党组加强统筹谋划，构建一把手亲自抓、分管领导牵头抓、班子成员配合抓、政工部门具体抓、各部门协力抓的工作格局。部署开展主题宣讲，通过院领导带头到联系基层院开展调研及宣讲，市院部门负责人组成宣讲团深入基层院宣讲，引导全市检察人员知形势、明任务、强责任、讲担当、见实效。政工部门牵头摸清文明创建“家底”，对本院近年来所获得的荣誉进行类别、主体、层级等方面的分类梳理，既有聚焦主责主业，也有服务保障大局和中心工作，包括精神文明创建、民族团结进步示范单位创建、党的建设及工青妇等方面品牌创建等各项争先创优工作，找准空白点和突破口，统筹做好五年文明创建强检规划，有目标、有规划、有步骤地培育品牌，以项目化推进、清单式管理落实各项创建工作任务，形成两级院整体推进、责任明确、协同高效的创建工作格局。各基层院认真贯彻落实文明创建强检战略精神实质和具体要求，科学谋划、明确措施，积极推进。例如：马山院结合院小人少，基础薄弱现状，提出“123 5 3”目标体系，研究确定“守正 图强 崇法 笃行”院训，不断提升文明创建水平。
着力推动政治与业务深度融合
市院举办检察干警家属走进检察机关暨廉政家访启动仪式，干警和家属代表双双在
《家庭廉洁承诺书》上签字
西乡塘院组织开展“喜迎二十大以青春之名奏响新时代检察凯歌”“颂歌献给党 检徽铸忠诚”演讲比赛系列活动
各院坚持党建带队建促业务，结合推进党史学习教育常态化、制度化，深化模范机关创建和清廉机关建设，深化“党建 文明创建”工作机制。例如：市院精心组织实施清廉机关建设，举办检察干警家属走进检察机关暨廉政家访启动仪式，开展“清风作伴、读书思廉”读书思廉活动，培育以学明志、以学促廉的良好风尚。西乡塘院打造“梅兰竹松”一支部一品牌建设，组织开展“喜迎二十大以青春之名奏响新时代检察凯歌”“颂歌献给党 检徽铸忠诚”演讲比赛系列活动；隆安院开设“隆检大讲堂”，要求干警立足岗位，以讲促学，推动形成“以身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边人教身边人”的良好氛围。
着力以能动履职助推业务文明品牌建设
武鸣院牵头与税务局等六部门签订广西首个《关于做好耕地占用税部门协作和信息交换工作的实施意见》
两级院以政治建设为统领，认真贯彻落实最高检、自治区检察院部署，坚持稳中求进总基调，将“质量建设年”要求细化到“首善检察”建设的具体工作中，依法能动履职，推动刑事检察、公益诉讼检察、未成年人检察等多项业务创特色、出亮点、树品牌、见实效。例如：良庆院持续做优未成年人检察工作“象心”品牌，联合城区教育局、妇联等有关部门设立南宁市首个家庭教育指导检察工作站及未成年人综合保护基层工作站，实行“首问启动制”，提升社会治理综合效能。该院还成立全区首家市级检察机关知识产权法律保护中心，做好知识产权综合司法保护工作，构建壮美广西首府知识产权保护大格局。武鸣院在公益诉讼检察品牌上提质扩面，聚焦耕地保护，牵头与税务局等六部门签订广西首个《关于做好耕地占用税部门协作和信息交换工作的实施意见》，该机制得到武鸣区党委书记的批示肯定。
着力推进管理文明品牌建设
兴宁院开展青年微课堂
各院从管理入手，切实加强业绩考评、队伍建设、基层院建设，释放管理效能，促进文明建设，带动检察工作提质增效。市院完善全员、全面、全时的检察人员考核细则，将平时考核和年度考核相结合，把“年底算总账”改为“平时算细账”，把考核落细落实在平时的全时段管理，督促大家从常态化中找差距找对策，形成比学赶帮超的氛围。兴宁院以实战、实用、实效为导向，采取“青年微课堂 互动交流”方式加强人才培养和先进选树，通过讲解新型案件办理和新司法解释适用—检察官点评—部门集体讨论模式，在学思践悟中砥砺青年干警意志、增长才干。
着力推进环境文明品牌建设
邕宁院积极打造检察文化阵地
学生们参观横州院青少年法治教育展馆
各院围绕“形、实、魂”统一，结合检察文化建设，进一步绿化、美化、净化、优化办公环境，规范完善内部管理，积极参与最美办公室、无烟机关、节约型单位、卫生先进单位评选活动，打造检察文化阵地，全面推进检察环境文明品牌建设。例如：邕宁院建成院史展示厅、检察文化室及融党史党魂、共产党人精神谱系、民族团结、“竹—廉”廉政文化、院史院训为一体的庭院楼道党建文化阵地。横州院建成青少年法治教育展馆，聚焦未成年人普法教育、校园安全教育、家庭监护监督工作，构建检察、学校、家庭三位一体的未成年人法治教育体系，进一步筑牢未成年人的保护屏障。
着力推动全国文明单位
及民族团结进步示范单位创建
全市检察机关认真开展文明创建和民族团结进步两大主题创建活动
全市检察机关以文明创建和民族团结进步两大主题创建作为凝聚两级检察机关精气神的载体，突出铸牢中华民族共同体意识这条主线，坚持以文明创建、民族团结进步创建促进检察业务发展，着力深化内涵、丰富形式、创新方法、打造创建工作升级版，在业务发展中共享创建成果，形成抓业务、促创建，抓创建，促发展的工作机制。目前全市检察院机关有11个单位获评自治区文明单位，市院、邕宁院、良庆院、武鸣院、上林院已完成全国文明单位预申报工作。市院作为南宁市向自治区推荐的社会主义核心价值观示范点，也是全市唯一一家获推荐单位。
下一步，南宁市检察机关将持续深化推进文明创建强检战略的要求。切实压紧压实责任，把握检察工作“质量建设年”的目标任务、工作要求和安排部署，站在政治的高度，统筹兼顾、把握重点、整体谋划、干在实处，有力有序有效推进“文明创建强检”战略。并树立全市检察机关文明创建强检“一盘棋”思想，抓点示范、以点带面、整体推进。要认真总结文明创建工作的好做法、好经验，组织开展创建工作经验交流学习，形成以点串线、以线连片、以片带面的创建格局，打造一批看得着、叫得响、能学习、可复制的首善检察文明创建示范点。
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