Hello，大家好，我是 @成长的捷径，一位亲历体制内、外高管工作的职场大佬。点击右上方“关注”，我会每天用最简单直白的语言教会你认清职场真相。
没有谁比我更懂各类职场关系和送礼的精髓
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大家好，我是成长的捷径，一位亲历体制内、外高管工作的职场大佬。
今天给大家解答3个职场经典问题，以下内容均来自我的付费星球答疑，希望对同样身处职场的你有所帮助。
博主好，陪领导出差，参加培训，有什么注意事项么？入职不久，第一次陪部门经理和一个分管领导出差，还有其他2个同事，都比我入职久。
我的回答：1、作为年龄最小的你，提前做好自己就是个小跑腿的心态。出差中的大事小情，只要领导语言提到的，你都主动说，自己去看看，或者帮助他们去办。
出门在外，一些年纪大点的领导，一定没有你聪明灵活。这是你表现自己主动关心领导的最好时机。
2、提前做好出差预案 把此次培训的所有时机安排、流程记住记牢，过程中的衔接等替领导同事多想一些需要准备的东西。
提前在小红书、知乎上找到那个城市好吃的好玩的，当领导提出想品尝美食、游览景点时，你马上说出很多，并且配上精美的图片、视频。
3、主动分担记笔记、考试、课件等事情 领导出去培训其实就是拓展人脉、换个环境放松心情。可是回来应付单位的考察报告，就是小同事需要准备的了。
既然早晚都是你的活，还不如在出发时候就跟领导立好军令状，回来一定自己独立做好。
另外就是培训时记得找主办方要各种资历拷贝回来，同样留着交差使用。
星友提问：
星主，您好！纠结了一下还是问一下，虽然在星主这里学了很多，还是有些疑问！
想给领导送礼，较熟悉的领导！但是去摸过他们家的位置，是单位家属楼，不能随便进入，只能打电话给本人，才能跟其一起进入大门！
也不好在大门口送，礼物是精包装的贵的水果，有点显眼，星主，这种怎么解决呀？放在附近的店里，让她去拿一下吗？
我的回答：1、换礼物品类
2、换外包装
3、不能让领导去拿
星友提问：
我工作了八年了，我前一阵子陪领导的领导出差，在路上大领导说我太拘谨，太实诚，
他说领导也是人也有七情六欲，让我不要太紧张，这样我做得束手束脚，反而不好，年轻人不如放开手脚大干一场。
我想可能是因为我在他面前不管走路还是做事都很拘谨？但是毕竟是大领导，在他面前不就应该比如座位坐一半什么的那么拘谨么。
不是很懂大领导的话，想问问答主能不能给点建议谢谢。
我的回答：我知道你们领导想表达的意思，但是这种话翻译成文字，确实有点费劲。
其实这个问题说到本质上：人都是贱贱的，你越不拿他当回事，他反倒觉得应该拿你当回事。
怎么去做，简单的我觉得可以归纳为三点：
1、在领导面前表示尊重，但不卑微，不卑不亢。
2、自己具备让领导高看一眼的本事，而且让领导从内心觉得他这方面确实不如自己。
举个简单的例子，
我从五百强企业工作过以后，在体制内局级领导面前，虽然也会很尊重，但说到我的专业、我的经历时，我可以藐视他的专业。因为人最重要的是经历过别人所没有的。
在这一点上，再大的领导也会认为我很自信，甚至在一些很挑剔的领导面前，我都能游刃有余，想说啥说啥，他还会接受，
让他觉得你不仅仅是个简单下属，而应该是他不可小窥的朋友。
3、要有不担心失去这个饭碗的自信。
领导从来不为难那些富二代官二代。所以你也可以去观察观察他们的状态。
无外乎就是老子也不差这点工资，自然不用主动当你的舔狗。这种状态反倒勾引起领导对他的尊重。
总的来说，虽然你工作了八年，但是估计已经被体制所驯化，身上不自觉地背负了很多奴性。
进一步推测，你的学历还不低，应该是硕士以上的好学生。
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