导语：在学历贬值和就业竞争激烈的大环境下，社会上逐渐掀起了一股“考公热”，特别是在疫情等特殊原因的影响下，考公热已然愈演愈烈，2022年全国报名国考的考生人数高达202万，报录比只有67比1。
在我国，公务员是最受欢迎的铁饭碗工作，虽然现代社会讲究“职业不分贵贱”，但历史悠久的中华民族在过去很多年里深受“学而优则仕”思想的影响，在广大学生和家长心中，成为国家公务人员以后，就是妥妥的“成功人士”了。
以前家长们更重视“士农工商”，各大高校纷纷扩招，培养了一批又一批大学毕业生，就业形势愈发严峻以后，大学生本人也开始越来越看好公务员岗位了，哪怕是毕业于我国985、211等名校的高材生，也对公务员岗位心向往之。
公务员岗位深受欢迎，主要原因是什么？现如今，我国有许多铁饭碗工作，比如事业单位，国有企业，还有医生和老师，以及军队文职，银行等，都是有编制的“铁饭碗”工作，稳定性很强，薪资收入也都不输给公务员。
然而即便有这么多铁饭碗的影响，依然无法撼动公务员“铁饭碗之首”的独特地位，和其他铁饭碗工作相比，公务员岗位之所以受欢迎，主要是有这几大根本优势。
首先，公务员岗位很有面子；没有人不喜欢被人高看一眼，当父母的更是如此，成为国家公务人员后，不但学生本人很有面子，他们的父母也能被人青眼有加，所以公务员是一份老少皆宜的铁饭碗职业。
其次，公务员工作非常稳定；有编制的工作有很多，但真正能称之为铁饭碗的并不多，公务员就是其中最稳定的铁饭碗，事业单位有随时被取消编制的风险，公务员却从不用有这方面担忧，在职期间只要不犯大错误，一辈子也不用担心失业。
最后，公务员薪资和福利都很可观；选择一份工作，不仅是因为这份工作有面子，也不仅是因为这份工作足够轻松，更多的是因为这份工作薪资和福利待遇可观，公务员行业就是如此，在职人员享受公务员编制，福利制度非常完善，薪资也比较可观，再加上年终奖和绩效奖金等，收入绝不输给一般私企。
在以上三方面优势的影响下，公务员岗位受欢迎程度越来越高，但任何行业都不是完美的，公务员也不例外，前段时间，公务员行业就传来“坏消息”，惹得不少准备报考的学生瑟瑟发抖。
多地发布通知，公务员绩效奖金暂停发放前段时间，山东省，江西省等地陆续发布改革的相关通知，通知说要暂时停止对公务员绩效和年终奖金的发放，这项通知可引起了不小的波动，许多人表示担心，难道公务员行业的绩效和奖金要取消了？
要知道，公务员岗位虽然很稳定，但基本工资并不高，很多时候全靠绩效和奖金撑着，要是绩效和奖金真取消了，那收入养活自己都成问题，更不用说养家糊口了。
对于部分省份发布的通知，大家其实不用担心，因为只是通知公务员绩效和奖金暂停发放，暂停两个字很关键，之所以暂停发放，只是为了在公务员行业进行调整和变革，取消一些不符合规定的津贴和补贴，并不会影响到正常的绩效和奖金。
这项新的变革，一方面能让公务员薪资体系更加完善，另一方面也能让公务员绩效和奖金更加透明和公正，从长远来看，对整个公务员队伍的发展都有帮助，也有利于公务员队伍中的人才，更好地为国家和人民做贡献。
公务员绩效奖金暂停发放，会影响到教师行业吗？长期以来，教师和公务员两大行业就经常被拿来对比，特别是国家实行“教师薪资不得低于当地公务员水平”政策后，教师行业与公务员的相似性更高，人们也更有了对比的点。
事实上，教师和公务员虽然有一定相似性，但更多的是不同之处，这两大行业不仅工作内容不同，享受的编制也有本质区别，教师行业享受事业编制，公务员岗位属于行政编制，除薪资水平以外，这两大行业反倒没什么共同点了。
所以老师们可以放心，即使公务员绩效和奖金暂停发放，对教师行业也不会造成影响，本来公务员和教师就是两个截然不同的行业，几乎不存在互相影响的可能。#教育原创星选榜#
今日话题：
公务员岗位和教师岗位，你更倾向哪种呢？
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