软件测试工程师工资有多高?我想说拿4k-30k的都有,因为软件测试工程师的薪资水平是受各种因素影响的,比如:所在城市、个人工作能力、技能掌握情况、工作年限等等都有很大关系,这是要根据每个人的具体情况而定的。
PS:这里有一套2022最新版的软件测试全套自学教程,包含了以下内容,记得一定要下载下来:
▶ 200集视频教程
▶ 教学课件
▶ 18套项目源码
▶ 67套测试工具软件包
▶ 100个实景测试面试题
▶ 162个面试简历模板(信息完整)
https:///s/10nqKV0Vp23BSgCiCt9EqNA
提取码:3mkj
而且软件测试是属于技术类岗位,都是拿实力说话的,你掌握的技能越多和不可替代性越强,薪资自然也会更高。
接下来我从以下几个方面分析,帮大家做个大致参考:
1、软件测试工程师在各个城市的薪资水平如何?推荐哪些城市就业?
2、软件测试工程师每个阶段对应的薪资情况如何?
3、软件测试工程师未来薪资预测
一、软件测试工程师在各个城市的薪资水平如何?推荐哪些城市就业?大家先直接看一下数据对比:
由以上的数据对比可以看出,整体互联网人才需求度比较高的城市还是属于北上广深一带,平均薪资到达了15K,毕竟是属于国内的一线城市,城市发展速度比较快,对人才的需求当然也会相对更多。而且目前国内正在大力扶持IT互联网等新兴产业,软件测试的发展前景还是特别令人期待的。
随着近几年二线城市的逐步崛起,像某里、某讯等知名大厂逐渐在杭州、成都、武汉等地开设分公司,所以一些二线城市对互联网人才的需求也比较大且对应的薪资也很不错。
总结:对于从业软件测试行业的朋友,如果想要高薪资,北京、上海、深圳、杭州、南京这几个城市都比较推荐。其中杭州、南京等地相比一线城市,房价和物价相对更低,且落户方面更容易,很受年轻人的亲来,可以着重去考虑。
二、软件测试工程师每个阶段对应的薪资情况如何?大家可以先看一下测试人员的职业发展规划图,每个测试工程师从小白进阶到大神都会经历这几个阶段。
软件测试工程师按照薪资的不同大致可以划分为4个档位:
【第一阶段:初级测试工程师】
- 初级测试工程师:6000-8000K之间
- 中级测试工程师:8K-15K之间
- 高级测试工程师/项目负责人:15-25K左右
- 资深测试人员/软件测试经理:20K-50K之间
刚进入软件测试行业,会功能测试且熟悉基本的测试流程。薪资一般在6000-8000K元之间。
具体工作是:
(1) 按照测试方案和测试流程对项目进行简单的功能测试,检查项目是否有缺陷(bug)。
(2) 需要有一定的手工测试经验,会简单的开发测试脚本,并且熟悉测试生命周期、基本工作流程等。
【第二阶段:中级测试工程师】入软件测试行业积累1-2年工作经验后,可慢慢发展为中级测试工程师,一般月薪能达到8K-15K之间。
具体工作是:
(1) 编写测试方案、测试用例、和项目组一起制定阶段性的测试工作计划。
(2) 对整个项目流程以及质量进行把控,和开发人员做好关系处理。
(3) 在测试项目中能够合理利用测试工具来完成项目测试任务。并且需要能够独立完成自动测试脚本程序的编写以及可以能够胜任测试编程前期的领导工作。
【第三阶段:高级测试工程师/项目负责人】一般需要3-4年的软件测试经验,能够对初级测试工程师进行工作指导,月薪可以达到15-25K左右。
高级测试工程师具体工作是:
(1) 帮助开发人员和维护人员进行测试且参与编程标全过程,分析项目需求,获得测试需求。
(2) 熟悉掌握项目代码和项目整体架构设计,能够对项目整体流程进行改进。
(3) 参与同行业的评审(项目需求,项目测试用例等),并可以对初级测试工程师和程序员进行指导。
(4) 熟悉掌握自动化持续集成且能进行系统运用。
测试组负责人:
除了技术上需要有高级测试工程师的水平外,也要有一定的管理能力:
(1) 设计测试用例同时对测试项目进行管理。
(2) 对项目和测试流程的工具进行优化。
(3) 对项目进度、工作规模、成本预算等进行安排。
【第四阶段: 资深测试人员/软件测试经理】一般需要6—10年测试经验的测试工程师,薪资在20K-50K之间。
资深测试人员是指在性能、自动化、安全、测试开发方向等某个特定领域有技能专长的测试人员。
具体工作是:
(1) 对性能测试整体方案进行设计,软件系统性能问题定位和性能优化,内存优化及分析数据溢出等
(2) 分析系统的安全bug
(3) 自动化持续集成体系建设等
测试经理主要侧重在 管理方向,具体工作如:
(1) 负责整个项目的进度安排、工作规模、成本预算等,能够按照项目进度表和预算目标交付项目。
(2) 负责整个项目团队的测试质量以及把控。
(3) 能独立构建项目测试团队以及能对测试团队进行管理。
三、软件测试工程师未来薪资预测我们经常说前景和“钱”景是一致的,对于未来测试的薪资情况(前景),我们可以看一下数据对比:
从以上图片数据可以看出,随着国内互联网的高速发展以及对软件测试人才的重视,测试人才的需求缺口是非常大的,而且软件测试的薪资也是随着互联网的发展逐年上升的。尽管在2019年疫情期间,测试的平均薪资依然是成上升趋势上涨的。所以未来测试人员的薪资情况不出意外,也将继续向上发展。
,