在公务员考试中，有些职位强调考生需要有基层工作经历。那么，什么是“基层工作经历”？“基层工作经历”是指在县（市、区）、乡镇（街道办事处）党政机关（或参公单位）、村（社区）党组织或村（居）委会、各类企事业单位以及其他经济组织、社会组织等工作经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历，退役士兵在军队服现役经历，离校未就业高校毕业生到实习见习基地参加见习或者去企事业单位参与项目研究的经历，可视为基层工作经历。需要明确的是全日制教育专科、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历，不能视为基层工作经历。另外，具有基层工作经历的应届毕业生，即可以报考面向应届毕业生的职位，如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位，选择的余地更大。
对于打算报考公务员的毕业生，基层工作经历是某些职位的硬性条件。2022年国考公告中就明确规定：“中央机关及其省级直属机构除部分特殊职位和专业性较强的职位外，主要招录具有2年以上基层工作经历的人员。”在当年国考招录中，限招有基层工作经历的职位大约占总招录职位数的15%左右。而各省省考更是把“具有2年以上基层工作经历”，作为报考省级机关（包括参公单位）的硬性要求。我们知道，报考中央国家机关、省级机关对于学历要求比较高，竞争相对更加激烈，对于本科毕业生来讲，如果有“基层工作经历”，无疑使自己在报考上述职位时拥有更大的优势。另一方面，成为公务员后如果想往更高层次的机关发展，遴选是主要途径之一。在公务员遴选条件中十分看重报考对象的基层工作经历，一般都要求选拔对象有3-5年的基层工作经历。由此可见，具有基层工作经历对于个人无论是报考公务员还是以后的发展都有很大的助力。
对于打算报考公务员的应届毕业生，如何获取“基层工作经历”？大致有这么几个渠道：①参加事业单位、国有企业招聘并且入职。②参加大学生村官、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目。③到基层公益岗位就业，比如社区工作人员、劳动保障协理员、协警辅警等等。④参加就业见习或者科研助理岗位，以及到企业、科研机构参与项目研究。⑤到外企、非公企业、中小企业、社会组织或团体就业并签订劳动合同。⑥自主创业并办理工商注册手续。⑦灵活就业。⑧参军入伍。
总之，有基层工作经历不仅使自己得到工作锻炼、增长才干，更为自己就业和以后发展打下坚实基础。
