许多985和211毕业的研究生近几年入职央企，尤其是优质央企的人数越来越多，原因何在呢？无外乎工作稳定，待遇好，福利高，而又优质央企有哪些呢？
先看3个例子
去年毕业的3名985研究生，一个校招去的是北京某知名央企，效益好，今年估计奖金翻番。而另一个是入职南方某地gong务员，今年年薪已少了20%。还有1个大厂的，他处境是怎样…
朋友的孩子在北京某央企，是去年校招入职的，他说，单位效益今年比去年还好，前三季度 净利润比去年全年翻了一番还多。因此他们的年终奖估计比去年要多一倍。
而他的同学走的是南方某地选Diao生，去年是大约25万，而如今少了5万左右。
两人年薪一涨一降，虽然可能会相差很多，但毕竟都是体制内，工作稳定，待遇都不差。他们有一个去大厂的同学，已在caiyuan边缘，因此即使同一学校同一专业的研究生，选择不同，境遇也会相差很多。
所谓的优质央企，在北京的大约有五六十家，他们大多集中在金融，电力，移动等行业，比如，国家电网总部，联通，移动以及电信总部，还有中国石油总部以及金融央企央，而金融央企较多，如国有四大行总行及子公司，头部券商以及三大政策性银行总行以及中国人民银行总行等。
他们共同的优点是工作稳定，工作稳定性堪比公务员，而待遇高，待遇普遍水平又比公务员高，基本外地校招入职的这些金融央企总部及子公司都能解决北京户口，这解决了想在北京定居的外地人最重要的需求。
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