穷人缺什么，都别缺心眼！柔但不“弱”，善但不“过”。须知“马善有人骑，人善有人欺。”当穷人的利益受到侵犯时，要毫不犹豫地站出来捍卫自己的利益。穷人要想保护自己，要想趋利避害，就必须在日常生活和工作中多长几个“心眼”。总的来说，有野心的穷人，没钱没人脉时，要有七种做人“心眼”，趋利避害，避免吃亏受欺负。
一、穷人不要随便与人交心
有野心的穷人，没钱没人脉时们，要尽量开拓人脉，多与别人打交道，但切忌随便交心，尤其是在牵涉到利益的地方，比如在职场，与有竞争关系动了真感情，轻易交心，只会自寻烦恼，还容易吃亏受欺负，这是必须有的做人心眼，。
二、穷人不要向同事倾诉对上司的不满
假如你被上司批评了一通，你该怎么办？也许你可能在晚上和同事借酒消愁，向同事倾诉你的苦衷和对上司的不满，这样做是很危险的。因为你的同事是你的竞争对手，他随时可能把你的牢骚报告给上司，也许几天后你被人“整”了还不知道为什么，就算你哪位同事够朋友，守口如瓶，但也难保别人不会偷听到。所以，穷人一定要有“害人之心不可有，防人之心不可无”的心眼。
三、穷人不要在同事面前批评上司
薪水阶层的社会，是一个竞争的社会。不论多么值得依赖的同事，当工作与友情无法兼顾的时候，朋友也会变成敌人。在同事面前批评上司，无疑是自丢把柄给别人，有一天身受其害都不自知。就算这位同事和自己肝胆相照，不会做出出卖自己的事情，但也得小心“隔墙有耳”啊！所以，当你要向同事吐苦水时，不妨先探探对方的口气，看看是否同意自己的看法。如此用心，是穷人在社会上立足不可缺少的做人“心眼”。
四、穷人在单位里不要站错队跟错人
如果你一旦站错了队，跟错了人，那么你跟定的那个人一旦遭殃，势必会殃及你这个“池鱼”。因此，你必须跟准了人，才能“一人得道，鸡犬升天。”怎样才有看准人的“心眼”呢？你可以利用公司开会、分派任务、聚餐等机会细心观察，谁对你亲谁对你疏，就一目了然。当然，你如果不愿卷入冲突，保持中立也不失为好办法。
五、穷人千万别当“替罪羊”
在单位里，有的上司精明能干，对下属要求严，这样，下属也不会懈怠；而有的上司却只做官不做事，敷衍他的上级。还有一些同事在与你合作时责任心不强，一旦有什么闪失，他会推卸责任，拉一个人替他“背黑锅”。怎样才能不被上司抓住当“替罪羊”、不为同事“背黑锅”呢？至少要有两方面的心眼，一方面，要和上司和同事搞好关系，上司或同事就不会轻易让你当替罪羊，另一方面，做事认真，不马虎，事事都要白纸黑字做得有实有据，即使错了也会用证据解释清楚。
六、穷人不要当着别人的面贬低自我
像“我不行”“我不懂”“我不会”之类的话最好不要当面说，这样的话体现出你的软弱和无能。比如，在竞争同一个机会时，本来你也有实力拿下的，结果因为有一个实力和你差不多甚至比你弱的人与你在上司面前相争，你就放弃了，这样做并不能体现你的大度，他也不会领你的情，说不定还认为你软弱可欺，以后会瞧不起你。
七、穷人不要被人误会
大家都知道“道听途说”这个故事，是说一句话被不同的人传下来，已经与原意相悖了。你平时答复别人的话，经别人传播后可能变成了一句令他难堪的话。这种情况下，穷人不要因为被人误会就见了面畏畏缩缩、吞吞吐吐，在这种事情上一定要有心眼，要找个机会把事情真相告诉他。如果他仍是一副爱理不理的样子，你也不要计较，就应直接说明：“我绝对不会那样说你的，一定有别人有意歪曲事实。”这样表白就可以让他恍然大悟——你是冤枉的。表白后，稍停片刻，再笑着面对着他，他会慢慢接受你的表白的，然后你再不失时机地提出邀请他去吃顿便饭。这样，矛盾往往就会得到化解。
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