安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；，今天小编就来说说关于法定节假日工资怎么算?下面更多详细答案一起来看看吧!

法定节假日工资怎么算（一起来看看）

法定节假日工资怎么算

安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。