大家好，我是甜檬乖乖今天继续分享书籍《机关行为36“忌”》，今天小编就来说说关于单位纪律不可逾越?下面更多详细答案一起来看看吧!
单位纪律不可逾越
大家好，我是甜檬乖乖。
今天继续分享书籍《机关行为36“忌”》。
36“忌”第七“忌”：越级行事
越级行事，字面意思很好理解，但越级行事包括下级向上越级，也包括上级向下越级，即上级领导反向越级。越级行事违反了机关行为规则，只要发生越级形式，必然造成上下级关系不正常，加深上下级之间的不信任。如果你被越级了，就知道越级形事的弊害。而一旦发生越级行事，要及时的沟通、报告和解释，把问题和错误减少到最小。
36“忌”第八“忌”：逆反逞能
逆反逞能经常是没有道理的，大多是青春期不成熟的后遗症，或者向发泄自己的某种情绪，或向同伴展示自己的“胆量”，无端顶撞领导或发表偏激言辞，不考虑对不对，只想着敢不敢。在机关单位，有意见可以通过许多方法和途径表达，顶撞上级的轻率举动，直接破坏了机关工作的规则，也损害了自己的形象。
要摆正位置，认识自己，搞清楚“我是谁”，更要知错就该。告别青涩的过去，走向成熟的未来。
36“忌”第九“忌”：触犯逆鳞
尊重底线，互利共赢。“逆鳞”是龙的喉部下方一块一尺见方逆向的鳞，这地方别碰，碰了会跟你玩命。在工作、生活中，每个人都有自己的“逆鳞”，大致可分两类，一类是物质为主（如财物），一类是精神为主（如名誉、宗教信仰、民族习惯）。对于他人不危害公共利益的“逆鳞”，要给予尊重和包容，只有这样，才能团结尽可能多的人，才能尽到协调各方的职责。
36“忌”第十“忌”：皱眉苦脸
没人待见皱眉苦脸。常常皱眉苦脸既影响个人形象，也影响单位形象，更影响整个团队的文化和氛围。
36“忌”第十一“忌”：低头含胸
低头含胸首先对身体健康有损，其次会让个人形象严重受损，本是风华正茂的年轻人，就要端庄而坐，形态有姿。
36“忌”第十二“忌”：低声细语
在机关大内里讲话和发言，音量是否到位，关系着你是否尊重人，如果音量过小，导致别人听不清，或者要特别费力去听，不考虑对方的感受，这就是不尊重人的表现。同时也会让别人留下一种你不自信的印象。
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