学生努力读书数十年，通过层层环节才能够顺利进入大学，并在大学生活中不断的向上攀登，逐渐走上人生最高点，在毕业之后获得一份得体且高薪的工作。
只不过，现在高学历人才仿佛“遍地都是”，大学生身份也不再像以前一样“吃香”了，想要找到一份顺利的工作可谓是难上加难。
再加上很多大学生的心气都比较高，想要找到一份“钱多事少离家近”的工作，但现实却很骨感，所以许多学生纷纷加入了考公、考事业编等团队，希望能够获得一份“铁饭碗”工作。
相对来讲，虽然公务员薪资待遇和福利等各方面的条件都很好，但是考试难度颇高，竞争也十分激烈，所以很多学生更倾向报考事业单位，虽说薪资要低一些，但是也是很“香”的。
社会在发展，社会也在不断的变化和进步，随着人们生活条件逐渐的提高，事业单位也发生了诸多的改变，像是人工智能逐渐替代人工，比如说银行职员便是如此，很多业务办理都变成了人工智能操作，减少了很多不必要的人员。
还有32类事业编人员成为合同制员工，不再属于编制人员；8类事业编转为公务员，铁饭碗升级为“金饭碗”等等，而今天为大家分享的就是，事业单位“铁饭碗”再升级，新制度将全国统一实施，有望与公务员持平。
首先是推行人工智能，提升更多的效益。现在是科技的时代，而人工智能也走进了千家万户，很多事业单位都在逐渐用人工智能替代员工，这样一来，不仅能够增加更多的效益，还能够节省不必要的人员开支。
最主要的是能够实现“减员增效”，让更多有才能的人发挥出相应的能力，不仅让员工能够居安思危，还调动了员工的积极性，更好的提升工作效率。
其次是建立公务员等级的晋升制度，员工晋升不再艰难。以往事业单位人员想要晋升并不轻松，职称和工龄都要达到相应要求，而新制度也将会打破事业单位的天花板，将“铁饭碗”再升级，有望与公务员持平。
再次是放宽事业单位人员的奖金制度，明确要求科研人员的奖金不再受限制。这样一来的话，薪资待遇也将会有很大的提升，真是幸福来得太突然了。
综上所述，其实对于大学生来讲，事业单位是个很不错的选择，再加上新制度的到来，也能够吸引到更多有才青年投入其中，为社会做出更多的贡献。
英语成绩保持优异，顺利通过四六级考试
很多学生进入大学之后，对于自身的英语成绩并不是很在意，还有很多学生连英语考试都缺席，挂科了也并不在意，但等到学生就业的时候才会“自食恶果”，很多用人单位对于学生的英语成绩都有着较高的要求，尤其是事业单位，所以学生也要顺利通过英语四六级考试，获得优异的英语能力。
毕业前成功入党，拥有出色的党员身份
每年数以万计的考生报考事业单位，但是想要在众人之中“脱颖而出”的话，那自身就一定要有闪光点，而成为党员也会为学生增添“含金量”，受到更多的青睐和认可，大学生也要提前入党，争取拥有党员身份。
获得相关专业证书，提升个人专业能力
不论是报考哪个岗位，对于学生的专业能力都有着要求，而学生想要提升自我价值，那前提也是要获得专业证书，去证明自己的能力，那样才能够更好的提升自我“含金量”。
参公事业单位，晋升空间较大
该岗位比较特殊，虽然属于事业编但却按照公务员管理，所以相对来讲，晋升空间是很大的，而且薪资待遇也和其类似，基本上可以划等号。而且员工的职级越高，福利待遇越好，只不过对于学生自身的要求比较高，需要付出很多的努力。
全额拨款事业单位，薪资较高
该岗位是参照公务员制度管理的，基本待遇和其是一致的，像是图书馆、文化中心、档案局等等，而且招考人数也比较多，每年都属于热门岗位，薪资待遇也比较高，所以受到很多大学的青睐。
笔者寄语：大学阶段本就是不断提升自我价值的阶段，学生也要把握好机会，努力提升自己，那样在毕业之后才能够让就业更轻松一下，不论是报考公务员还是事业编，都能够做到胸有成竹！
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