在中国广袤的农村土地上，有这样一群大学生。他们步入农村一线，为农村发展注入了新鲜血液。他们就是大学生村官！
但很多人对大学生村官了解甚少，听说待遇不好，没有编制，干两三年就要走人。那么真实的大学生村官到底是什么样呢？
今天就给大家说说大学生村官的那些事儿~
不要以为大学生村官好当。大学生村官选聘对象原则上为全日制本科及以上的学生党员或优秀学生干部。
小编从网上整理了部分地区大学生村官的待遇情况，大家可以参考一下，具体还是要以实际为准。
上海1、服务期为3年，其中试用期为6个月。服务期内薪酬待遇分为“基本工资 奖金”，基本工资为4800元/月，年度考核合格及以上的全额发放年终奖金，第一年15500元、第二年19500元、第三年23500元。
服务期内中途解除协议的，需至少提前一个月提出申请，镇党群部门审核通过的按有关规定办理退聘手续(试用期内离职人员年度奖金不发放)。
2、服务期满后考核合格者，根据考核结果进行分流，分流后按具体单位同类人员性质享受新的待遇。
湖北1.比照乡镇新录用公务员试用期满后工资收入水平确定工作生活补贴标准，按月发放。
2.到村任职期间，由县委组织部会同当地人力资源和社会保障、财政等部门，按照有关规定为大学生办理养老、医疗等社会保险，费用(个人应缴部分除外)由县级财政承担。
大学生聘用期间的待遇参照村干部副职(含工资、养老保险、工伤保险等)。
新疆到村工作大学生工资待遇参照新聘用事业单位工作人员执行，缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五险。
吉林村官”薪酬为每人每月3000元(含个人“五险”缴纳部分)。乡镇政府负责为“村官”办理并缴纳“五险”及人身意外伤害保险。薪酬及由单位承担的保险部分，纳入县财政预算。
如果你进入村官的队伍，优势还是很多的：
1．村官服务期满定向招录公务员、事业单位，绿色通道简直不能放过啊！
2．服务期满之后参加考研，初试的时候会加10—15分等。
3．免试入学、保留学籍，高职（高专）毕业生免试入读成人高等学历教育专科起点本科，已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“大学生村官”计划，学校为其保留学籍。
4．服务期间的村官也是有五险一金的，而且这两年也计算到你之后的工龄里的。
5．每个地区政策不同，优惠政策也会大不一样。一般偏远地区会有各种补助，补助后甚至比基层公务员工资还高。
综上来看，大学生村官的待遇还是不错的，尤其对于将来打算考公务员的小伙伴有不少优惠政策，还是很值得一考的。
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