有人说，网络工程师是否优秀，不仅要看他是否有过硬的技术水平，而且还得有出色的文档能力和协作能力。
在每一次异地协同割接时，一些要求比较严格的公司都要求项目负责人编写好“人员协同控制表”，安排好每个人员的工作范围，工作职责以及在割接完成后如何检查，验证网络业务。在割接出现问题时，也可以根据这个表格进行问责。
实战案例
网络改造目标：
这次网络改造，要将两台Cisco 2811改成H3C 6608。
总方案设计：
由于Cisco 2811换成了H3C SR6608，之前的EIGRP协议肯定是不能再用了。所以将灾备Cisco 7200以下的协议改变如下：
①总部Cisco 7200-A、B与灾备Cisco 7200之间的路由协议改为BGP。使用Local-Pref属性进行选路。
②灾备、灾备中心CORE-6509-A、B之间的路由协议改为OSPF，进程ID使用50，在OSPF中写network命令的时候按照EIGRP的写。
③分公司的WAN设备（原Cisco 2811，换成H3C SR6600），和CORE-6509-A、B之间运行OSPF，进程ID使用50。对分公司下属的办事点的OSPF 100保持不变。在H3C SR6600上做OSPF 50和OSPF 100的双点双向重分发。
BGP对接
灾备的WAN设备Cisco 7200上分别与总部的Cisco 7200-A、B上配置BGP邻居建立。
在HangZhou-WAN上配置BGP如下：
不过需要注意的是，灾备WAN设备Cisco 7200上的静态路由不要直接分发进BGP。
EIGRP换OSPF
本次操作需要将EIGRP改为OSPF，为了便于回退，暂时不删除EIGRP的配置，只是将EIGRP的内部路由和外部路由的AD值调大，让EIGRP的路由“沉底”。
EIGRP改OSPF的步骤应该如下操作：
①先配置OSPF，在配置network声明网段的时候，先加大OSPF的内部路由和外部路由的AD值为250，也就是先敲router ospf 100，配置router-id，然后写distance 250命令。最后在配置network声明。这样可以保证OSPF的邻居建立，但是OSPF路由不会出现在路由表中，防止OSPF影响选路。
②OSPF邻居建立好了以后，可以使用show ip ospf database命令查看OSPF数据库，查看路由是否进入到OSPF数据库中。
③到变更天窗时间以后，使用下列脚本下沉EIGRP路由，并让OSPF路由浮出到路由表中
双OSPF重分发
当分公司WAN设备，由Cisco 2811更换为H3C SR6608以后，在这两台设备上配置双OSPF重分发。为什么要使用两个OSPF进程呢？那是因为OSPF分流能力很差，想要实现办公流量优先走SR6608-1，服务器和其他流量优先走SR6608-2，只有一个OSPF进程是不能实现分流的，只能用两个OSPF进程进行分流。
分流示意图如下：
在做分流之前，需要注意一个问题。
OSPF 100和OSPF 50需要不同的Router-id；
而且，H3C SR 6608-1和SR 6608-2之间用OSPF 100建立邻居。
OSPF 50和OSPF 100双向重分发在SR 6608-1和SR 6608-2上的配置如下：
编制人员协同控制表
编写了一张“人员协同控制表”，规定了本次变更任务需要执行的操作动作和相关的责任人员安排。
先看一下这张人员协同控制表到底是怎么写的吧（这张表格比较初级）：
“人员协同控制表”主要体现的是一种项目的步骤，分工和责任制度的落地。按照该表格，能够知道如下信息：
1、本次变更操作的任务是什么？按什么步骤来做？
2、每一步要达到什么效果？如何验证？
3、负责人和校对人是谁？
编写了这张表格主要还有一个目的，就是责任制。如果要是变更在某一个环节出了问题，就可以根据这个人员协同控制表去进行问责。
①（思考题）路由TAG有整数和“点分十进制”两种形式，在Cisco设备中，要把路由TAG改为点分十进制的形式显示，应该使用什么命令？
②（思考题）在思科换华为或H3C的以后，为了防止因思科和H3C对OSPF AD值（Pref值）不同而带来的影响，请问需要怎么修改？
③（思考题）如下图所示：
此时将OSPF 50的外部路由AD值改为180，如果要把EIGRP改为OSPF，并且OSPF进程号仍然使用50，会有哪些风险呢？
如果把EIGRP改为OSPF的进程ID使用100，仍然做双OSPF重分发，请问需要注意哪些事项？
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