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秦创原总(实现常态化路演活动)(1)

省政协常委、西安建苑集团控股有限公司总裁刘勇。

西部网讯(记者 李媛 宋洋)今天(11月15日)上午,陕西省政协举行“发挥科技领军人才作用 助推秦创原建设”月度协商座谈会。

省政协常委、西安建苑集团控股有限公司总裁刘勇介绍,目前,秦创原总窗口引才聚力与孵化器集聚态势日趋向好,如何利用路演活动来加速科技成果转换是当前秦创原扩容增幅的时代挑战和机遇。

在刘勇看来,秦创原在发展中存在的问题有:一是路演活动频率较低,形式缺少多元化。路演活动前期准备时间过长,项目参与机会较少,同时政府部门在路演准备、路演形式上缺少对于市场投资运营方面的专业性辅导,对创投双方交流增加沟通成本,二是路演主体参与体系不完善,科技成果转化后劲不足。我省高校在挑战杯、互联网 等竞赛活动中屡次刷新最好成绩,但在秦创原科技平台中仍缺少对大学生科创孵化项目方面培育。

刘勇建议,创新常态化路演活动,打破时空层面限制。整合打造路演项目“升级版”——创新路演传统模式,引入市场投资部门参与,以荣誉和奖金奖励、免费的品牌宣传等优势吸引有投资意愿的创新企业落地生根。同时,引入云录制远程访问技术,减少疫情影响、打破时空限制,为选手、评委和观众创造不同时空跨平台对话交流的条件。

依托秦创原路演平台,发展择优立项资助模式。以秦创原路演平台系列活动为依托,率先创立“秦创原雏鹰计划”,在活动中提供债权资助、公益资助、股权投资等资金支持,通过平台筛选最有潜力、最具经济社会效益的大学生创新项目,并以获奖项目转化资助、创业资助等方式,丰富引进培育资助模式,完善路演主体参与体系,从而为秦创原创新驱动平台的建设遴选更坚实的创新力量。

科技创新驱动,转型升级裂变。围绕常态化路演服务、信息服务、投资者互动、政策研究、项目推介五大业务方向,通过常态化路演促进重点产业、领域的裂变升级,加快推动新型科创成果质量提升和转型升级。

培养引进人才,夯实发展后劲。积极利用科研院所、高等院校的科研人才资源,推进秦创原加快落实人才创新创业奖补、人才税收奖励等多项措施,实现科技人才聚集。利用高校“挑战杯”、“互联网 ”等产生的优秀项目,鼓励高校学生进入秦创原孵化平台。同时,打造由高层次科技人才团队、领军人才、高端人才组成的“科学家 工程师”队伍,推进产学研深度融合,实现人才培养与企业需求无缝对接。

编辑:刘思雨

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