蓝哥智洋国际行销顾问机构 于斐

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(1)

2023年应届毕业生人数,将达到1174万人。

毕业即失业是正常态!

本科生在职场基本没有优势了!

拥有大学学历,

就能体面就业的时代一去不复返了!

有许多本科生,

如今正面临无人问津的处境!

有应届毕业生在网上抱怨,

明明薪资只有3000、五险没有一金,

实习期还随时可能被开的岗位,

竟然有6个应聘者,

而且简历个个光鲜……

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(2)

我有不少客户朋友却很舒心,

基本没啥后顾之忧,

因为他们的子女工作都还不错!

盘点下来——

能够成功入职基本都靠圈层人脉和资源加持!

靠自己投简历四处撒网成功的几乎没有。

说来说去,人脉的本质就是价值交换!

很喜欢弘一法师的这句话:

相逢的意义在于照亮彼此。

这其中我也作了不少贡献,

受人之托,我调动自己丰富的资源和人脉积累,

帮助客户子女提前规划职场发展方向,

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(3)

画好路线图并最终实现成功入职……

客户感谢我,我说不客气,

你们都是付费的,是我的尊贵客户!

除了生意,难道不还有更重要的生活吗?

人脉,从来不以广度论英雄,

只以深度定输赢!

这是一个学历贬值的时代,

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(4)

毕业即失业,

是一个很残酷很现实的问题!

急客户所急,帮客户所难,

全心全意为客户难道不是应该的吗?!

自1999年开始大学扩招,

学历其实就“贬值”了。

寒门子弟只靠学历,

逆转人生的时代过去了。

著名品牌营销专家于斐老师应邀在高校作讲座时,指出当代大学生的10大痛苦:

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(5)

1、前途迷茫没信心,86%不了解自己专业的就业方向;2、自我认知偏差大,78%不了解自我;3、优势不明空自卑;4、证书满天考哪个;5、毕业该往何处去;6、简历乱投没人理;7、面试无数没offer ;8、就业情报太短缺;9、考研出国前途忧;10、职业规划怎么做。

至今大学扩招已经历时23年。

2001年,全国毕业大学生只有114万。

2023年,全国毕业大学生将达1174万。

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在上世纪八九十年代,

我国的高等教育还处于精英时代,

大学生是稀有劳动力,

都被称为了天之骄子,

那毕业自然拥有体面的工作!

但如今全国各省市高考,

实际录取比例大多都超过了90%,

在几乎人人都可以上大学的当下,

在超70%的新增劳动力,

都是大学生的现在,

还要求大学毕业非体面工作不去,

显然很不现实。

站在考生的角度,

扩招永远都是佳音的存在;

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但站在社会的角度,

扩招永远是贬值的代名词~

所以,绝大多数的大学生,

一定要清醒认识到:

在今天的中国,

大学毕业也只意味着——

是个普通劳动者,

和体面工作并不能划上等号!

高学历也不等于竞争力了!

每当听到中年人说想躺平,

我就想怒怼他——

你有资格吗?

你的孩子面临残酷的升学、就业、婚嫁等等压力,

你能为他助上一臂之力吗?

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(8)

尤其就业求职疯狂内卷,惨不忍睹,

背后比拼的就是家长的实力和人脉;

大学生的专业、择业、就业,

每一个环节,都面临着行业内卷……

当下,名企的入场券至少是硕士生起,

还有大量博士找不到工作,

海归也不再是热门抢手货。

就连985高校都遭遇就业难题,

普通高校遇到的困难将会更大。

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(9)

2022年应届毕业生1076万人 ,

其中,只有164万人被签约,

剔除考研成功人数,

相当于846.5万人没有签约。

2022年未签约的人数中,

如果灵活就业人数算一半,

846.5 / 2 = 423.25万人。

2023年毕业生人数中,

减去考研录取人数(不考虑研究生扩招)68万,

那么明年待就业人数:

1174 423.25 - 68 = 1529.25万人。

“简历投了100多份,几乎没有回复的。”

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(10)

这种焦虑,除了2022年的1076万应届生,

还有背后的家长!

在职场严酷冷酷残酷的当下,

假如说以往是因为信息不对称,

存在诸多盲目性的话,

接下去,每一个环节,

都要如履薄冰、战战兢兢地把握好!

2023年,高校毕业生,

将达到1174万。

达到历年最高。

毕业即失业,

是一个很残酷很现实的问题!

怎么办?

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(11)

著名品牌营销专家于斐老师指出,未来求职比拼的是两条线:

一条是学生的学识和学历;

这也给广大即将毕业的学生,

敲醒了警钟。

当下,不管什么样的职位都门槛拉高……

面临同质化竞争,

大学生们要未雨绸缪,提前布局!

为此,我的建议是——“一专多能零缺陷”。

“一专”指让自己有一项过得硬能立足的专业才干;

“多能”指有可能储备几项能力可以搭配着使用;

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(12)

“零缺陷”指通过自身或借力借势,让自己薄弱或缺陷降到最低。

很显然,如果大学生不懂得自我营销,

不擅长为自己的价值赋能,

连养活自己都成了问题……

因为以后不会缺少有学历的人,

但缺少有持续学习力的人!

为此提升能力、自我赋能,

打磨专业,拥有一技之长,

掌握稀缺技能才能应对不确定性;

另一条比拼家长人脉和资源,

在找工作前,

自己首先要保持身体健康和情绪稳定,

大学生应如何面对当前就业环境(于斐老师谈毕业即失业)(13)

帮助孩子提前做好职业规划,

早做打算,充分准备,

或是深挖专业领域,

或是改变调整行当,

尽早搞活盘活人脉,

给予适当物质、精神和资源加持,

总之不要坐以待毙!

这是对抗焦虑最好的办法,

尤其是对三无(无权无钱无势)普通人员家庭孩子来说……

现在早就没有所谓的企业,

为一个人终生买单的说法了,

人人都需要为自己的价值赋能。

那些苟且的人,

只会面临着被淘汰、被优化的命运;

而那些追求上进的人,

就能享受到别人的苟且红利!

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