一般的劳动争议仲裁，自劳动争议仲裁委员会受理之日起四十五日内结束如果案情复杂需要延期的，劳动争议仲裁委员会将书面通知当事人，延长的期限不会超过十五日如果超过法定期限，劳动争议仲裁委员会没有作出裁决，当事人可以诉至法院，以对方当事人为被告，提起诉讼，我来为大家科普一下关于劳动仲裁一般多长时间?以下内容希望对你有帮助!
劳动仲裁一般多长时间
一般的劳动争议仲裁，自劳动争议仲裁委员会受理之日起四十五日内结束。如果案情复杂需要延期的，劳动争议仲裁委员会将书面通知当事人，延长的期限不会超过十五日。如果超过法定期限，劳动争议仲裁委员会没有作出裁决，当事人可以诉至法院，以对方当事人为被告，提起诉讼。
另外需要注意的是，劳动仲裁可能会出现部分先行裁决的情形。也就是说，如果一部分事实清楚，一部分事实暂时没有查明，那么仲裁庭可能会将事实清楚的部分先作出裁决，并继续查明剩余事实。
律师总结：无论是仲裁或是诉讼，都是极其损害当事人时间和精力的。为了缩短仲裁的时常，我们建议当事人提前准备好所需证据等材料，并将事实和理由理清楚，以帮助仲裁庭尽快作出裁决。
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