为探究后疫情时代下，女性在职场中面对的压力和挑战，美柚女性报告研究院围绕女性及妈妈群体的职场现状、压力感知以及身体情绪状态等方面，邀请美柚APP站内经期、备孕、怀孕、育儿不同身份的用户参与问卷调研，并在近期发布了《2022中国女性职场压力现状调查》（以下简称“报告”）。
报告显示，疫情、家庭经济状况、年龄增长等带来的种种压力，使得女性的工作和生活产生了诸多变化。过半女性因工作产生过焦虑、暴躁等情绪困扰，也更在意肥胖、睡眠等健康问题；总是自嘲“躺平”的00后，其实更有事业心，也最怕“同龄人内卷”；提及职场压力，职场妈妈无疑是最“压力山大”的一个群体。随着悦己意识的增强，许多职场妈妈不再追求“完美”，而是更加注重自身的健康和发展需求。
总体上看，日常消费、房贷等经济压力和疫情等外部因素是多数女性的主要压力来源。另美柚女性报告研究院调查发现，46%的女性在求职、工作过程中遇到过性别偏见；不同代际、婚育状况和行业之间也有压力差异，比如00后最怕同龄人内卷、已婚未育最恐“催生”、互联网人担心职业瓶颈期等。
此外，报告还调研了千份以上的职场妈妈样本，希望以这份报告为出发点，了解职场妈妈现状以及她们面临的挑战和障碍，呼吁家庭和社会支持女性更加自由、全面地健康发展。
