火辣的八月，淮安中学迎来了21名新教师。他们怀揣着对教育的激情和理想，走进了淮安中学这个优秀的大家庭。
为帮助新入职教师尽快适应角色转换，胜任教育教学工作，8月5日至7日，淮安中学举办2022年新入职教师培训活动，新入职教师参加了此次培训。
5日上午，新入职教师培训活动第一天，副校长成向前、马骏、沈成银、葛金雷、王新南和工会主席胡鹤毅等领导与新教师见面。
王新南副校长致欢迎词。王校长代表校长室欢迎新老师加入淮安中学，他希望新教师在培训过程中，熟悉教育教学的基本环节和流程，迅速学会和运用淮安中学教学模式、课堂模式和备课模式，争取一到二年时间内使自己迅速成长起来。王校长还介绍了学校办学历史和取得的优异成绩。
每位新教师作了简短的自我介绍后，新教师代表王雨轩老师作了发言，她表示今后要爱岗敬业，不断学习，主动向老教师“取经”，不断提高业务水平。
党总支办公室、学生工作处等部门和年级的主任、老师为新教师作了培训。培训的内容有：年级部教育管理常规和教学管理常规、新教师如何做好班主任和任课老师、教师职业道德规范、教师形象标准、出勤及劳动纪律管理、企业微信使用、“学习强国”的学习和操作、如何建立健全班级管理组织、如何利用班会课开展德育活动、学生心理健康剖析、集体备课与课堂教学常规、教师成长路径与“帮学结对”、 教科研基本能力、阅读研修、如何上课、如何编制练习等方面内容。
新教师还参观了校史馆，进一步了解学校的办学历史和取得的辉煌成绩。
于敏校长在培训活动中作了讲话。他对新教师加盟我校表示欢迎。他对新教师提出十点要求：为人师表，言行端正；爱岗敬业，爱生如子；业务过硬，积极进取；谦虚好学，彬彬有礼；认真备课，充分备课；自信大气，驾驭课堂；细心批改，立即点评；主动听课，带着大脑；拿捏分寸，师生家校；教人求真，学做真人。于校长说，天下无难事，只怕有心人，只要大家努力了，奋斗了，就一定能进步很快，成为一名优秀教师。他勉励新教师牢记教育初心，迅速转换角色，提高自己的业务能力，争取在最短的时间内成长为优秀教师，以优异成绩为学校发展作出贡献。
此次新教师培训活动，操作性、指导性强，内容丰富，能够帮助新教师在工作岗位上更好地适应角色。新教师认真听讲、用心记录，他们表示收获很多，一定会把学到的知识用到教育教学工作中去。
本次培训活动圆满结束了，但这只是开始，未来还有更远的路要走，相信新教师一定会不断发展，以满腔热情投入到教育工作中去，为淮安中学教育事业的发展添砖加瓦。
（房春东）
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