2022年卡塔尔世界杯即将拉开帷幕，随着前方记者的报道，越来越多人知道了这个国家。卡塔尔生产石油和天然气，2021年，卡塔尔人均GDP高达6.09万，居全球第五。仅仅在今年的世界杯筹备工作当中，这位中东土豪就豪掷2200亿美元，甚至连举办资格都是买来的。卡塔尔的国土面积只有北京市的3分之2，在此次世界杯中新建了6座足球场，从美国空运了草皮过来，露天足球场都全部装上空调。前几年，网上流传了这样一个玩笑话 “去迪拜做乞丐发家致富” 。那么去看上去更加富裕的卡塔尔打工，岂不是更加容易财富自由。
想去卡塔尔打工，远远没有想象中的那么简单。卡塔尔有一个制度叫做卡法拉制，该制度规定在卡塔尔工作的非技术外籍劳工，需要有一个卡塔尔人为其担保，对劳工的法律地位和签证负责，通常情况下，担保人是卡塔尔的雇主。卡塔尔雇主可以借此制度剥削外籍劳工，扣押外籍劳工的护照，扣押工资，外籍劳工也无法得到法律保护。
因为担保人可以直接控制外籍劳工，导致外籍劳工的工作条件非常差。在外籍劳工当中，建筑工人的占比非常大，此次世界杯卡塔尔也大量招聘了外籍建筑劳工，但是外籍建筑劳工也是卡塔尔生活最为艰苦的一群人。今年6月，卡塔尔平均温度达到了48度。建筑工人需要在户外工作最少12个小时，并且没有任何加班工资补贴。许多来自尼泊尔的外籍员工因意外去世，有的因为心脏病突发，有的从高空意外跌落。即便室外温度达到了50度，有的建筑工人还是被雇主逼着在户外工作，并且经常没有水喝。
除了建筑工人外，还有一部分外籍劳工是家政工人。家政工人在雇主家中工作，但是并没有私人空间，每天需要工作12到16个小时，几乎没有属于自己的休息时间。虽然，许多外籍劳工和雇主签订了劳动合同，劳动合同中规定了工作时间，但是因为卡拉法制度的存在，劳动合同形同虚设，外籍劳工的合法权利无法得到保障。
即便家政工人可以和雇主住在看上去非常豪华的别墅当中，但是有的雇主甚至不提供床给家政工人，家政工人只能睡在地板上。有的家政工人平常都无法吃饱，或者只能吃剩饭剩菜，即便生病了，雇主也不会给予任何帮助，有的女性家政工人还会被雇主殴打甚至性侵。
上半年，东南亚割腰子事件传得沸沸扬扬，中东许多国家看上去非常富裕，但是，并不是遍地都有黄金可捡。希望大家不要脑袋一热，做出冲动的决定，在决定前往他国工作之前，一定要对当地的工作情况、社会环境、法律知识有最基本的了解再做决定。
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