刚我在朋友圈发了个微信的新功能,因为只有iPhone可以用这个功能,我换了个手机,有挺多人半年内没聊(因为只检测本机)。

木桶效应诊断(木桶上的几个效应)(1)

然后一个小伙伴就发消息来了,说从大学开始看我公众号,希望在被删之前再刷一波存在感,哈哈。其实我很少删人,即使要删人也只删除微商和朋友圈儿屏蔽了我的人。

过年在家没事儿干,差不多5000人,我会一个个的点进去看,因为说实话,这是我对每个人的尊重。关注了我公众号的人很多是我微信好友,所以我不会删的哈。毕竟我很少主动加人,除非有事儿, 这么多人很多都是通过活动之类加上的,不能辜负了别人不是。

当然,如果想加我的话我开放一下,另外一个号可以搜索ideavic,平时有什么事儿可以找我。

好啦,几人人家说了是公众号关注我那么多年了,我就还是来更新一篇吧,说回来今天的标题,木桶原理。

最近这段时间看了两个项目,创始人都很棒,各自在自己的行业里都是比较成功,或者说有一些成绩的。

但是他们有个共同的特点就是,这些项目并没有利用到自己的长板,而是用自己的短板去打人家的长板,在我看来这类项目就是不可能投的。

一般早期项目,本来成功率就很低,核心就是看团队,而看完团队之后就是得看他们是不是能够发挥自己最有特点的部分,最擅长的部分,如果不是,那成功率更低了。

所以我建议大家在做项目的时候,首先看项目方向,然后再看自己能不能利用好自己的长板,做好这件事儿,也许达到真正想做的事儿需要走点弯路,但相对来说成功率也更高,因为顺手啊,舒服啊。

所以后来有个项目调整了小方向,利用了自己的优势,方向我觉得没错的情况下,我就决定应该是可以出手了。

这里就得说说我上面一直说的长板了,其实这是木桶原理里面的一种方式,木桶原理后面有很多种变体,比如说:新木桶理论,反木桶理论(长板理论),双木桶理论。这些都挺有意思,大家百度一下去吧,我下面只说核心的三种,在不考虑时间价值的情况下比较能成套路的理论。

1、木桶效应:也就是大家熟知的短板理论了,最短的板决定了盛水的量。不多说。

木桶效应诊断(木桶上的几个效应)(2)

2、长板理论:当你把桶倾斜,你会发现能装最多的水决定于你的长板(核心竞争力),而当你有了一块长板,围绕这块长板展开布局,为你赚到利润。如果你同时拥有系统化的思考,你就可以用合作、购买的方式,补足你其他的短板。

木桶效应诊断(木桶上的几个效应)(3)

木桶效应诊断(木桶上的几个效应)(4)

木桶效应诊断(木桶上的几个效应)(5)

3、缝隙原理:如果你的木桶底有个洞,或者板与板之间不够紧密,那也不能盛水。

貌似这几个原理互相之间是相互矛盾的,其实还真不矛盾,因为得看在什么事儿上。

而在早期项目我一般是先看长板再看短板在看漏洞的,这个怎么说呢?

首先你得有一技之长,然后你的短板就找到人,用别人的长板来弥补自己的长板,而你跟找到的人之间应该是一个team,亲密无间,才不会漏水。

自己的一技之长就是满足长板效应;

找到别人来弥补自己短板满足短板效应;

成为一个team,大家精诚合作,满足缝隙原理。

好嘞,其实写这个只是提醒一下大家需要注意的点,记得,找到自己的强项,大家加油哈!

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