大家好，我是小库 一个热爱生活与分享的打工人，我来为大家科普一下关于拒绝尬聊的说话技巧?以下内容希望对你有帮助!
拒绝尬聊的说话技巧
大家好，我是小库
一个热爱生活与分享的打工人
发光并非太阳的专利，你也可以发光。
今天是2022年1月8日，我要给大家分享的书是《尬聊终结者》。
本书作者庄舒涵 ，其在书中提供了一个非常实用的破解尬聊困局的沟通工具：Colors出色沟通。该工具将人的性格分为四种不同颜色，分别为蓝色、绿色、金色、橘色，并且总结出了四种颜色的不同特性，同时，作者根据不同颜色的性格提出了针对性的沟通模式。
这次我们重点需要解决的问题是：“四种颜色性格的特性是什么？”
①
【蓝色：温柔体贴】
关于 蓝色 ，我们首先能够联想到的是蓝天白云，蓝天白云给我们的感觉往往是舒适柔和的。而蓝色性格的人正如蓝天给人的感觉一般，温柔体贴，观察入微是他们给人的第一印象。
首先，蓝色性格的人非常善于倾听。他们是高情商人士，在与他人的交流过程中，他们不仅仅认真倾听他人讲话，还会观察他人的表情、肢体语言、语调高低和情绪的变化，因此，他们能够敏锐的察觉到对方真实的内心感受。即使在倾听的过程中有疑问，他们依然能够专注的倾听下去，等他人讲完后再提出疑问，并且他们在表达的时候，更多的是提出事实，而不是提出观点，能够站在他人的角度思考问题。
其次，蓝色性格的人非常渴望得到他人的认可。正因为他们非常善于倾听，这就导致他们有时候会过于敏感，容易想太多，这也间接表明他们非常渴望得到他人的认可。他们希望通过与他人交流分享，获得心灵上的满足，同时希望获得身边的人的支持与鼓励。
最后，蓝色性格的人秉持以和为贵的理念。他们重视和谐的氛围，当个人利益和他人利益发生冲突的时候，他们往往会选择迁就于他人，给人一种没有主见的印象。因此，他们可能会因为自己的友善被别有用心的人利用，容易被他人占便宜。当有不满情绪的时候，他们很少表露出来，更多的是选择自己默默消化。
总之，蓝色性格的人是感性的，他们的生活更多的是以他人为主，他们的温柔体贴更多是为了给人留下好人的刻板印象，从而获得他人的认可。
②
【绿色：沉着冷静】
关于 绿色 ，我们首先能够联想到的是绿树成荫，给人一种生机勃勃的感觉。而绿色性格的人正如绿树给人的感觉一般，靠谱高效、沉着冷静，是他们给人的第一印象。
首先，绿色性格的人做事高效有条理。做事有理有据是绿色性格的人对自己的基本要求，他们拥有系统化的逻辑思考力，当面对复杂的问题的时候，他们往往能够快速地抓住主要的问题，并且将复杂的问题简单化。在开会的时候，他们喜欢问为什么，对问题能够追本溯源，也能够接纳大家的意见，然后再归纳总结，从而得出最合理的方案。
其次，绿色性格的人沉着冷静且有远见。他们很少将自己的情绪表露在脸上，他们往往给人一种严肃的刻板印象，虽然会给人一种距离感，但是任何了解他们的人都知道，他们是如此的冷静，即使遇到困难依然能够稳如泰山，淡定地解决一切问题。所以，他是身边的人的定心丸。并且，他们做事能够瞻前顾后，不会因为眼前的利益而迷失了自我。
最后，绿色性格的人重视个人的隐私。在工作上，他几乎不与他人聊八卦，也不会私下打听他人的隐私，因为他们就非常重视个人隐私的保护。所以，他们会比较抵触他人询问隐私的行为。
总之，绿色性格的人是理性的，他们追求卓越与高效，但又不失冷静和稳重，逻辑性强是他们的代名词，刻薄严肃也是他们给人的印象。
③
【金色：循规蹈矩】
关于 金色 ，我们首先能够联想到的是金钱，给人一种富有的感觉。而金色性格的人正如金钱给人的感觉一般，稳重，循规蹈矩是他们给人的第一印象。
首先，金色性格的人善于精打细算。善于精打细算的他们在理财上有得天独厚的天赋，他们往往会将自己的钱先存起来，然后再做生活开支的预算。存下来的钱他们也会用于投资，在投资上会比较保险，投机并不是他们的代名词，他们更多会选择稳妥的投资方式。
其次，金色性格的人谨言慎行。在开始行动前，他们会先做相应的计划，以及将各种风险考虑进去，在有十足把握的情况下，他们才会采取行动，而且他们的行为会明确按照步骤流程进行，是个十足的规则遵守者。这也意味着他们会因谨慎守规则而错失一些不错的机会。他们是生活中循规蹈矩的人。
最后，金色性格的人重视时间观念。除了遵守标准程序流程外，金色性格的人有强烈的时间观念，他们非常讨厌别人不守时。正是因为对时间的重视，所以他们对自己的生活有严格的时间规划，并且能够坚决执行自己规划。
总之，金色性格的人循规蹈矩，很少做出格的事情。他们有计划、有逻辑、重细节地做准备，行为上严格遵守一切规范。注重细节的他们吹毛求疵，不喜欢改变是他们的特点。
④
【橘色：活力四射】
关于 橘色 ，我们首先能够联想到的是橙子，给人一种活力满满的感觉。而金色性格的人正如橙子给人的感觉一般，机灵灵敏，活力四射是他们给人的第一印象。
首先，橘色性格的人热情活泼。他们给人的感觉是非常热情且有活力，在团队中，他们是开心果，是积极分子，能够带动团队的氛围。待人慷慨，不做作的他们容易成为他人的好朋友。
其次，橘色性格的人具有成为领袖的潜质。他们具备成为领袖的潜质：具有冒险精神、善于抓住的机会、沟通上能言善道、行动上使命必达。和金色性格的人适合守业不一样，橘色性格的人更加适合开拓事业。
最后，橘色性格的人喜欢释放天性。如果说蓝色性格是非常重视他人的人，那么橘色性格的人就是非常重视自己的人，他们不喜欢规则的约束，崇尚自由，他们的喜怒哀乐都表达在脸上，真实就是他们的天性。
总之，橘色性格的人正如橘色给人的感觉一般，热情有冲劲，积极向上，敢爱敢恨，真性情是他们最最突出的特点。
我们总结一下四种颜色性格的特点。蓝色温柔体贴但过于在意他人的眼光；绿色沉着冷静但过于严肃，拒人千里；金色稳重精算但不爱创新改变；橘色热情活泼但个人过于情绪化。
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