有心理学家根据人在职场中的表现，把他们分为5种动物类型，分别是孔雀型、熊猫型、老虎型、变色龙型、猫头鹰型。
不同动物类型的人有不同的特点，在职场中的表现、态度截然不同，那么这五种类型的人具体表现如何呢？下面一起来和我看看吧：
孔雀型的人擅长润滑人际关系，工作中喜欢与人沟通和交流，具有同理心工作模式，会懂得察言观色掌握状况。
时会通过第三者转递信息，工作中喜欢推销自我的理念。
乐观，不喜欢在公共场合被人数落。
讨厌一个人工作，讨厌工作生活单一化。
熊猫型的人
有耐心，懂得用持续的意志力去完成工作，擅长与人相处，有不强求，一切随缘的工作理念。
做事的节奏与步骤有一致性，讨厌强势的领导与不务实的作风。
不喜欢哗众取宠的语言，希望与和善的上司一起共事。
喜欢在稳定中谋取发展。
老虎型的人
喜欢掌控全局，是典型的指挥者、驾驭者人群。
老虎型性格特质有很多：支配性、有自信、积极勇敢、有决断力、胸怀大志、不怕竞争、喜欢评估、独立自主都有。
做事情很讲究效率和成果，不喜欢很细节性的工作。
不喜欢被别人去干预，讨厌做事犹豫不决。
变色龙型的人
在工作中配合度高，在工作中善于去调节自己角色，适应环境。在工作和生活中，他们对人对事通常不预设立场。
善于协调和谈判，视工作节奏改变自我。
对不平之事会视状况做表达。
与他人合作的过程中往往会让人感觉不到。
猫头鹰型的人
猫头鹰型的人是分析者，思考者。
具有精确性特质，喜欢事前做规划。
工作中具有责任感，会分析工作进度。
工作内容希望平均分配，但很少关注人际关系。不希望做不确定的事情，讨厌冒险。
小伙伴们，你们在工作中属于哪一种性格呢？
点更多，免费测试一下吧
,
