从乡镇到省厅，可以通过遴选带领全家走出了小山沟。遴选对很多人来说，能改变未来。但是要不要考遴选，我觉得得靠自己分析，毕竟每个人情况不一样。但我也希望有和我一样的朋友，能过的更好。
经常去逛各种论坛，看到过各种问题咨询。有的问，距离遴选还有一个月的时间，今年没准备，决定战略性放弃，学习一年再考如何？有的问，我看遴选很多岗位都要研究生，那我先去考个研究生再考遴选吧？有的问，单位领导不让报考，怎么办？有的问，有个乡镇副科的机会，是选择留下还是走遴选？如果可以用一个词来形容的话，那就是焦虑。焦虑，是目前基层公务员的普遍心理。上升空间、同事关系、工资、房子、车子、家庭……其中，最让人焦虑的，就是上升空间了吧。有个小伙伴留言，我遴选上了XX市委组织部，结果上班之后，发现自己根本割舍不掉对原单位、原来那些朋友、原来的小乡镇的不舍，我该回去吗？我回答他：在乡镇，选择的是生活和朋友。如果你耐得住四十多岁还是个科长、退休最多干个县直机关副局长的寂寞，建议你回去。去组织部，选择的是前程和煎熬。前期比较煎熬，四十岁左右基本可以放出去干个县委常委或者市直副局长，底线是副县级退休，高线副厅也是有希望的。如果是你，你会怎么选择呢？两三年前，有的基层公务员还在纠结5年服务期，而有的已经通过2年考核优秀的绿色通道（跟你单位领导搞好关系，两年优秀很难吗）考到了上级单位。等到5年到了，国考和大部分省考已经禁考了。当你还在纠结现在要不要考遴选的时候，说不定哪天，这条通道……未来谁又说得准呢？所以，基层的公务员，不要再纠结这些问题，能考的抓紧考，能今年考的不要明年考，要克服的困难就抓紧去克服。因为，你也没多少次上岸的机会了。让我们来算一算，你还有几次遴选的机会？先看最理想的情况，比如，你是一名大学应届毕业生，入职公务员时22岁（比较普遍吧），一般遴选要求2年以上工作经历，那24岁可以报考，35岁是主任科员以下的槛儿，中央、省、市每年一共3次机会，那么（35—24）*3=33。33次，是不是看起来很多？的确不少，但是别着急，接着算。有的同学说，我上学晚，我考了2年才考上，好，减1—2年，3—6次机会没有了。以此类推。有的同学说，我们市里好几年不遴选，那算2年遴选一次，那又少了5、6次机会。注意，报考经历截至时间也有坑，比如今年中央遴选计算工作经历年限的截止时间为2017年8月。那么，如果你是2015年9月1日以后入职，那你只能明年考了。如果省市都是这样限制，那你要减3次机会了。怎么样，肉疼不？这才到哪？！有乡镇（县直部门）的同学说，我参加工作后，努力工作，成绩突出，2年后被强势县直部门（一般跑不了两办、组织部）借调帮助工作。要我说，你又掉进了坑。借调是啥？借还是调？大部分是借而不调。就算调，少说也得个一年半载。借调期间，很多同学不好意思再考遴选，或者忙的根本没时间准备遴选。等到一两年后调过去，哪天干得累死累活，又动了心思想考遴选了。结果一看遴选公告，人家要求在本单位工作两年。注意，是本单位，也就是你刚调过来的这单位，再待两年后才能考，是不是很想哭。加上借调的时间，3、4年的时间就进去了。一下子少了9—16次机会。看到这个数字是不是已经哭了。很多没有借调的同学松了一口气，还好还好，不是我。那你这三四年有没有上岸呢？没有的话，是因为没有强烈愿望？还是因为没好好准备？还是两三次没考上放弃了？估计这几年，大部分都已经结婚了吧。青葱少年（如花少女）已经变成拖家带口的奔三一族了。是不是也在犹豫，上岸后两地分居怎么办？省城房子贵怎么办？一犹豫的时间，是不是1、2年又过去了。加上没上岸的那几年，是不是10几次机会又错过了。等到你被基层繁重的任务、严苛的责任追究、老婆孩子嫌弃你一事无成、职业倦怠……重新燃起遴选的愿望时，你发现，自己已经30岁了。子曰：三十而立。站在飒飒的秋风中，30岁的你是否感到一丝凄凉。是不是连能不能上岸，都没有底气了？别灰心，理论上，你还有15次机会。是不是感觉机会很宝贵，时间很紧迫了。是不是也在担心，就算进了考察，年龄也不占优势了？不是绝对的。周围和我一起上岸的，好几个都是踩着点的。结语这样一算，你是不是还觉得挺多机会可以浪费呢？所以，不要被外界的东西干扰了，每受一次干扰，就少几次机会。而你，可以浪费的机会，已经不多了。
为什么要考遴选
因为想追求进步，想寻找更好的发展机会与发展平台，而遴选就是通往更好机会与发展的途径，所以要考遴选。自从规定在职公务员不能报考公务员后，遴选就是唯一一条你想改变现状的途径。或者是想逃离基层，又或者是想追求一个更好的平台，又或者是为了解决自己的个人问题，总之，当只有遴选这一条路可选的之后，那就考呗。
不妨说说我身边考遴选的小伙伴们：ex1:有个小伙伴考遴选2年了，之所以考遴选，原因很简单，夫妻异地，老公在北京工作，她在老家，不想在北京重新找工作，也不想放弃自己的公务员身份，所以，只能考中央遴选，如果能考上，一方面自己会有一个更好的发展平台，另一方面，也能解决夫妻异地的窘境，两全其美，所以要考。至今，仍然在中央遴选上挣扎着…
ex2:有个小伙伴毕业那年考了省里的选调，当时，正是“选调正香”的时候，以为自己也能受到政策红利很快被调走，但是无奈的是，选调选调，“选而不调竟是常态”，在基层扎根了四五年，没办法，想改变现状，家里没关系、没背景，就只能考遴选，省里的遴选和中央的遴选年年考，终于功夫不负有心人，最后考上了省厅的遴选，也算是彻底从基层出来了。ex3:有个小伙伴，就是为了寻找一个比现单位更好的发展平台，所以开始考中央遴选，最后考上了，而且更幸运的是，入职没有过太久，就分到了房子 ，北京一套房，地段还不错，真的是羡慕不来～
总结一下身边考遴选的小伙伴们都一个共通点，就是不安于现状，想要追求一个更好的发展平台，哪怕有压力，也无妨，都想趁着年轻多奋斗，毕竟人的一生可以过的碌碌无为，也可以过的绚丽多彩，而怎么过，都取决于你自己的想法、态度与行动力。就遴选本身而言，什么时间考？有哪些考试机会？是大多数在职公务员关心的事情。一般遴选有中央遴选和地方遴选之分，像中央遴选，一般在国考之后，多在每年1月份进行笔试；地方遴选一般都是各省根据实际情况进行，有的也会紧跟中央遴选的步伐，也有的跟本省的公务员考试相伴，所以有心参加遴选的小伙伴们，要及时关注本省和中央遴选的时间，及时报名就好。说到遴选，就不得不说到，遴选考试一个最显著的特点，要求所在单位同意报考，很多公务员会担心，万一领导知道我想考遴选，不同意怎么办？或者给我穿小鞋怎么办？对我印象不好、影响我将来晋升又怎么办？左思右想之后很多人就放弃了遴选考试，但是其实真的不必担心，你想，如果你将来遴选真的考的上了，领导也会为你开心的，毕竟，遴选首先是你自己的事情嘛～再来说说遴选考什么：遴选考试不同于国考考试，考试的内容以申论为主，尤其注重应用性，尤其注重实操性，尤其注重你分析问题、解决问题的能力。比如让你根据材料写个发言稿、写个政策建议，等等，所以考遴选，我觉得功夫用在平时很重要，平常的工作接触的多、材料写的多，那么参加遴选考试，你可能就会更有优势一些。很多人觉得考上公务员就一劳永逸、万事大吉了，安于现状，殊不知现在是一个终身学习的时代，你的态度、你的努力，会影响你今后的整个人生，有志于考遴选的小伙伴们，一定要加油啦～～～
,
