退役士兵专项公益性岗位是什么岗位?

退役士兵专项公益性岗位是指为解决特殊群体安置的社会福利性就业岗位,由政府机关事业单位开发提供的工作岗位。

什么条件可以申请退役士兵专项公益性岗位?

大概有几个条件如下:

一是“对政府已安置接收单位、因个人原因未领取安置介绍信或接收单位已安排工作岗位因个人原因未上岗的退役士兵,对符合相关规定的”,可以选择退役士兵专项公益性岗位。

二是“对安置上岗后非个人原因待岗、且未解除劳动合同的人员,从文件下发之日起,自愿解除劳动关系自主就业的,有到退役士兵专项公益性岗位就业意愿且符合相关规定的”,可落实退役士兵专项公益性岗位。

三是“对因单位破产改制等原因解除劳动关系失业的人员,有到退役士兵专项公益性岗位就业意愿且符合相关规定的”,可优先安排退役士兵专项公益岗。

四是自谋职业零就业家庭人员。

退役士兵专项公益岗都干什么?

一是所谓的社会管理类岗位。包括:交通协管、城市协管、治安协管、政法系统辅助管理等由政府购买的具有管理性质的工作岗位。

二是相关公共服务类岗位。包括:保洁、保绿、保安、护理,公共环境与设施管理维护等具有公共服务性质的工作岗位。

三是有关机关、事业单位、社会团体编制以外的后勤服务岗位。包括:收发员、炊事员、驾驶员、门卫保安、卫生保洁等后勤服务岗位。

退役士兵专项公益岗待遇又有哪些?

一般是对安置退役士兵专项公益性岗位的单位给予专项社会保险补贴、专项公益性岗位补贴。

1.专项社会保险补贴标准,对五项社会保险单位应缴纳部分,按当地最低缴费基数给予补贴。

2.专项公益性岗位补贴标准对单位给予专项公益性岗位补贴,补贴标准为:

(1)当地最低工资标准部分;

(2)单位代扣的个人按当地最低缴费基数应缴纳的社会保险部分。

财政对退役士兵专项公益性岗位使用单位给予岗位补贴及养老保险、医疗保险、工伤、生育和失业保险(不包括个人应缴纳的部分,但有的地方是不需要个人缴纳承担相关费用的)。注意是待岗补贴或者叫做生活补助,不是工资,可以说是没有工资或者是用人单位不给工资,同工也不同酬,只是按照当地省市的最低工资标准实行补助,一般多数为2000元左右,扣除保险等相关费用大概在1600左右,地区差异大概上下不超过200的差额。大家可以自己按照各地生活水平衡量下这个费用是否足够一家老小开支生存,因为一旦确定岗位工作,其附加条件往往都是不允许你再做其他额外的经济收入,所以不好说这是致贫还是扶贫,总之病是生不起的,很多退伍军人都是因病致贫,在这种情况下恐怕药费是远远不够的。

普通退役士兵有没有专项岗位(退役士兵专项公益性岗位是个啥)(1)

怎样申请退役士兵专项公益岗?

需要个人及时关注相关政府关于退役士兵专项公益岗的招聘公告,按相关要求下载申请表,准备身份证、退役证、户口页、《就业创业证》等原件复印件及照片后,实事求是填写并在指定时间指定地点与用人单位进行双向选择。

如何选择退役士兵专项公益岗?

这个差异就比较大,有的地区是按照某些条件实行积分制,分数由高到低进行岗位选择,有的地方则是按照具体报名人数分先后批次进行岗位选择,不过看前面的岗位类别大家也基本上心中有数了,从结果来看其实大多数都是保安保洁之类的岗位占比最多,除了个别地区大多都相差不大。

退役士兵公益岗位能干多长时间?

普通公益性岗位工作期限一般3年。按山东省委办公厅、省政府办公厅《关于做好全省退役士兵安置和权益保障工作的意见》执行,即:退役士兵专项公益性岗位可以延长政府补贴时限,一般签订的都是无固定期限用工合同。

退役士兵公益岗还需要考试吗?

目前不需要,因为相关文件表述的是实行和用人单位双向选择,但往往都是你不选择就必须签订自愿放弃的协议文件,若是成功签订用工合同就要遵守用人单位的规章制度,不然虽然没有工资,但合同上往往会写扣除比如所谓的旷工等费用。所以对于本就困难的退伍军人人员不知道是雪中送炭呢,还是雪上加霜。

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