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如今，人们找工作，十分看重用人单位“五险一金”的福利待遇，尤其是女性，对于里面包含的“生育险”十分在乎，毕竟这项福利待遇能在自己生孩子的时候，节省不少钱呢~
小明大学刚毕业，找到一家心仪的单位上班，一段时间后小明转正了，公司也正式开始给小明缴纳了“五险一金”，但是当小明看到自己的社保记录时，发现有生育保险一栏，顿时心生疑虑：“我一个大男人，将来也不生孩子，交生育保险有什么用呢”？
其实，想必生活中很多男同志们都想到过这个问题，自己将来也不生孩子，生育险对于自己似乎也没有用处，一年交几百，甚至一千多，这个是不是都给其他女同志做贡献了？自己不参加生育保险可以吗？
首先，大家先要明确：生育险不同于医疗保险和养老保险，是需要个人和公司共同承担，生育险是完全由公司承担，自己没花一分钱。
不仅是男性，女性的生育保险也同样不用自己交，和人所缴纳的五险一金没有一分钱是属于生育保险的范畴，因此生育保险是一种“只赚不赔的好处“。
虽然男人不生孩子，表面上看起来生育险并没有用，但实际上，男生的生育险用处也是很多的。
生育险才可以享受10天，乃至更多的陪产假
妻子生产，丈夫自然要陪同，而那些有生育险的男性，会享受10-15天不等的陪产假期，最重要的是“带薪”的，也是丈夫的权利和义务。
生育险也可以给妻子使用
像一些地区，如果是妻子没有生育险，或者是怀孕的时候没有工作，那么丈夫有交生育险的话，也是可以给妻子使用的。
但不同地区政策不同，有些地方丈夫的生育险就不可以给妻子使用，所以最好能明确自己所在当地的相关政策。
男生做“计划生育”的时候可以使用
生育险不仅仅是“生孩子”时可以使用，当然还有一种情况就是，如果男性要做计划生育手术时，像流产、结扎等，也同样能走生育保险报销。
总之，生育险无论是对于女性还是男性，都是有很大的作用的。是一种既尽以一种社会责任，又对自己有利的方式，所以无论是男性还是女性，都应该按照规定缴纳生育险。
生育险并非是交了之后就能享受到，而是有一定的要求，须得满足一定的报销条件：最基本的就是要连续缴纳生育保险12个月，地区不同，要求的时间也不一样。
并且在发生费用的时候，也要处于正常缴费状态，所以说，一个家庭中想要享受生育保险的待遇，那么最好是夫妻双方都交生育险，因为难免会因为个人及家庭的情况有所波动。
如果单凭是一个人缴费，那么有时可能不能应对变动，导致最后不能享受到生育保险待遇的。
所以说，无论从哪方面来说，夫妻双方都应该缴纳生育保险，两人同时上生育保险，对于个人、家庭、社会和国家都是有利的，而且费用也是由用人单位承担，没有个人经济负担。
这样就能保证大家享受产检、医疗、计划生育的报销，领取生育津贴，保障大家的切身利益，对此，我们更应该理解和支持才对。
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