近日，杭州市总工会发布了2022年度工人先锋号和职工高技能人才（劳模工匠）创新工作室名单。我区2个工作室获高技能人才（劳模工匠）创新工作室，5个车间（班组）获工人先锋号。杭州市职工高技能人才
（劳模工匠）创新工作室
杭州大和热磁电子有限公司
吴奕武数车创新工作室
杭州大和热磁电子有限公司吴奕武数车创新工作室成立于2019年10月10日，现有成员8名，平均年龄不到36岁。工作室立足于本职岗位，专注技术创新实践，紧密结合企业发展，解决了大量生产技术难题，提高了职工技术创新意识，培养了不少精干创新人才。自创建以来，工作室共实施了大小共计200多个创新改善项目，为公司创收100多万元，在企业转型发展中发挥了举足轻重的作用。
杭州艺福堂茶业有限公司
李晓军评茶技能大师创新工作室
杭州艺福堂茶业有限公司李晓军评茶技能大师创新工作室现有成员18人，其中高级技师2人，技师4人，高级评茶员12人，现有工作室面积1000平米，设备20台。截止目前，工作室共组织开展技术技能讲座和交流活动30余次，受益人数1000余人；团队成员共带徒30余人，开展技术攻关和革新项目5项，产生直接经济效益超1000万元，技能大师参与制定行业/国家标准10项。工作室将继续以匠心精神传承制茶工艺，不断创新，为顾客提供更优质的茶产品和服务。
杭州市工人先锋号
浙江天皇药业有限公司营销部
浙江天皇药业有限公司营销团队以创一流工作、一流团队为目标， 近年来努力克服激烈的外部竞争环境，坚持初心，坚守公司的营销准则，规范开展多渠道营销模式和品牌推广活动，使公司产品稳稳占据主流核心销售终端，连续多年销售额递增10%以上，2021年年销售额超10亿元，超额完成公司的销售任务。
浙江宇视科技有限公司
以塑代铝节能降本项目组
浙江宇视科技有限公司是全球AIoT产品、解决方案与全栈式能力提供商，以“ABCI”技术为核心的引领者。宇视以塑代铝节能降本项目组以科技创新为己任，践行“双碳“责任，助力碳减排。现有成员16人，中级以上专业技术人员7人。团队牵引的石墨烯复合材料替代压铸金属创新应用，极大程度减少压铸金属生产过程中的碳排放和能耗。该项目现已形成专利7篇，已获得“全国职工技术创新成果三等奖”和“杭州市职工技术创新成果一等奖”各1项。
创业慧康科技股份有限公司
慧康云HI HIS研发部
慧康云HI HIS研发部组建于2020年初，致力于云计算、物联网、大数据、人工智能等新一代IT技术在医疗领域的开发和应用。研发部严格遵循CMMI五级的规范要求，克服技术复杂、工程周期短等一系列难题，组建以来连续两年被评为“明星团队”，已累计申请37项国家技术专利，取得28项软件著作权，创新成果达到本行业先进水平。
杭州宏华数码科技股份有限公司
研发一部
杭州宏华数码科技股份有限公司研发一部负责高速数码打纸机、高速导带喷墨印花机的研发工作，自成立以来，承接80余个研发项目，团队成员多次获评优秀员工，团队有效发明及实用新型、外观专利50余项，其研发的MODEL系列和VEGA系列产品通过集团旗下工厂稳定生产，以每月上百台的稳定销量热销国内和海外各地，确保市场占有率位列全球前三、国内第一。
祖名豆制品股份有限公司
豆腐巴团队
豆腐巴作为祖名豆制品股份有限公司的核心生产班组之一，秉持公司“为人类健康做放心品质豆制品贡献终生”的经营理念，按照“阿米巴经营”的先进管理模式运作，通过建立学习型组织和提高团队凝聚力、执行力，实施技术创新和管理创新，不断进取，确保100%完成每天的订单任务，设备利用率、生产效率、人员劳效等主要指标一直在公司内名列前茅，为杭州市的市场保供、菜篮子民生工程和疫情防控等作出了突出贡献，也为豆制品行业的高质量发展起到了模范带头作用。
来源/区总工会
编辑/周枫
一审/史申
二审/刘姿吟 潘露敏
终审/季斌凯
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